Неординарная ситуация - работник ждет оформления после недели работы

Вопрос №3653715 из г. Москва
опубликован 30.03.2014, 19:18

Меня пригласили работать помощником воспитателя. Я с понедельника вышла, взяла весь пакет документов. От работала неделю. И меня еще не ормили. Говорят успеем. Что делать в данной ситуации. Могут ли они оформлять задним числом. Спасибо.

Читать ответы (2)

Лучший ответ

Рекомендуется

Шпадырев Алексей Алексеевич

Адвокат Москва, стаж 15 лет

4.7 25714 отзывов

Марина, настаивайте на оформлении.

Статья 61. Вступление трудового договора в силу

[Трудовой кодекс РФ] [Глава 10] [Статья 61]

Трудовой договор вступает в силу со дня его подписания работником и работодателем, если иное не установлено настоящим Кодексом, другими федеральными законами, иными нормативными правовыми актами Российской Федерации или трудовым договором, либо со дня фактического допущения работника к работе с ведома или по поручению работодателя или его уполномоченного на это представителя.

Работник обязан приступить к исполнению трудовых обязанностей со дня, определенного трудовым договором.

Если в трудовом договоре не определен день начала работы, то работник должен приступить к работе на следующий рабочий день после вступления договора в силу.

30.03.2014, 19:23

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

2 юристa дали 2 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 18 лет
Первый ответ получен через 5 минут

Макаров Андрей Николаевич

Адвокат из города Печора, стаж 22 годa

5.0 308 отзывов

Доброго времени суток! Могут оформить задним числом, но это нарушение закона, пока трудовой договор не заключён ( не подписан обеими сторонами) работодатель не имеет обязанности оплачивать ваш труд. Чтобы не было в последствии разбирательств настаивайте на заключении договора и предоставлении Вам его копии.

30.03.2014, 19:52

Спросить юриста