Когда наиболее удобно написать заявление об увольнении из организации после сессии и перед началом ежегодного оплачиваемого отпуска?

Вопрос №3697463 из г. Костомукша
опубликован 04.04.2014, 18:13
Я работаю в организации полгода, мне нужно ехать на сессию, а после сессии у меня начинается ежегодный оплачиваемый отпуск в какой момент я могу написать заявление на увольнение из организации. После сессии я не хочу возвращаться на работу?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Уважаемая Татьяна Валерьевна !

Вы вправе написать заявление в адрес руководителя организации расторжении трудового договора на основании статьи 80 Трудового кодекса РФ (далее ТК), находясь в дополнительном оплачиваемом учебном отпуске. Но сделать это нужно правильно, а дату увольнения Вы вправе указать последний день этого отпуска.

Вам нужно знать при этом положения статей 80, 84.1, 127, 140 ТК.

Знать свои права и обязанности, это хорошо. Но ещё лучше уметь пользоваться ими на практике с пользой для себя, а не наоборот. В этом может Вам помочь уже юрист, если Вы ему сообщите полную информацию по своему юридическому вопросу или проблеме.

04.04.2014, 18:57
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 43 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских