Если я был принят на работу 20.08.2013 с испытательным сроком 6 месяцев

• г. Рязань

Если я был принят на работу 20.08.2013 с испытательным сроком 6 месяцев, то каким днем считать последний рабочий день в рамках испытательного срока?

Читать ответы (0)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских
Валерия
14.02.2013, 11:14
Я принята на работу 13 ноября 2012 г. с испытательным сроком 3 месяца. За это время у меня был больничный лист 8 дней с 11 января 2013 г по 18 января 2013 г. Это продлевает мне время испытательного срока. А когда последний день срока?
Подробнее
1 ответ
Юрий
16.03.2020, 11:49
Я принят на работу приказом от 16 дек 2019 г. с испытательным сроком 3 месяца 16 марта 2020 г. заканчивается испытательный срок, обстоятельства вынуждают меня уволится, могут ли меня уволить одним днем, так как сегодня 16 марта 2020 г.
Подробнее
1 ответ
Светлана Николаевна
07.03.2015, 05:20
Уборщик служебных помещений был принят на работу с испытательным сроком месяц, по окончании испытательного срока он не вышел на работу. Могу я уволить сотрудника как не прошедшего испытательный срок.
Подробнее
1 ответ
Ольга
03.08.2018, 15:57
Устроилась на работу с испытательным сроком. Сейчас нахожусь на больничном до 16 августа. Испытательный срок заканчивается 13 августа. Могут ли меня увалить по окончании испытательного срока? Если не уволят, то можно ли считать, что я принята на постоянную работу?
Подробнее
2 ответa
Светлана
14.05.2014, 21:26
Фармцевт был принят на работу с испытательным сроком 3 месяца. Во время испытательного срока руководство претензий не предъявляло. В последний день испытательного срока работнику был предъявлен приказ об увольнении с формулировкой о несоответствии занимаемой должности.
Подробнее
1 ответ
Стас
30.09.2014, 12:16
У меня в трудовом договоре написанно: принят на работу 05.08.2014 с испытательным сроком и конечная дата испытательного срока не указанна. Сколько в таком случае испытательный срок длится?
Подробнее
1 ответ
Мария
30.03.2014, 16:30
Громов был принят на работу в НИИ с шестимесячным испытательным сроком. Отработал пять месяцев и заболел. В период болезни был издан приказ об увольнении его с работы как не выдержавшего испытательный срок.
Подробнее
1 ответ
Инна Владимировна
24.04.2014, 20:07
Если я устроилась на работу 23 января этого года (испытательный срок 3 месяца) каким будет считаться последний день испытательного срока? Ни больничных., ни дней отгула не брала. График стандартный 5/2 8-часовой рабочий день. Заранее благодарю.
Подробнее
1 ответ
Татьяна Анатольевна
12.08.2014, 11:28
Принята на работу с испытательным сроком 3 месяца. В это время была в оплачиваемом отпуске 14 дней (корпоративный отпуск) время испытательного срока продлевается на кол-во дней отпуска? Или испытательный срок закончится строго через 3 месяца после приёма на работу?
Подробнее
1 ответ
Татьяна
08.06.2012, 09:04
Мой муж был принят на работу с испытательным сроком, подписал трудовой договор, после истечения испытательного срока, новый договор не был составлен, а была изменена дата в старом договоре (зарисовано ручкой)
Подробнее
1 ответ
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение