Подскажите мне имею ли я право уйти на досрочную пенсию, если да то по какой статье или закону, и что мне надо сделать.

Вопрос №436865 из г. Москва
опубликован 13.04.2007, 08:08

Помогите пожалуста в моей проблеме. Я имею трудовой стаж с 1972 г. С 1982 г. я работала на фабрике (до 2004 г). В 2004 г. нас всех сократили так как фабрика переехала в другой город, Нас поставили на биржу труда и занятости. До сих пор я стою на бирже труда, меня заставляют идти на работу, хотя от меня везде отказываются как от работника. И мне ни разу не предложили уйти на досрочную пенсию (хотя другие мои знакомые с фабрики давно уже на пенсии). В мае мне будет 54 года, и я слышала что имею право уйти на досрочную пенсию. Помогите пожалуста, я не знаю своих прав. Подскажите мне имею ли я право уйти на досрочную пенсию, если да то по какой статье или закону, и что мне надо сделать.

Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Имеете право. Только, к сожалению, при наличии предложения от органов занятости. Если предложения нет - отсутствует и право. Но в любом случае можно воспользоваться нормами нижеуказанного акта - подать заявление. Нормы закона указаны в акте (ст. 32 закона "О занятости".

"Приложение

к постановлению Минтруда РФ

от 14 июня 2001 г. N 48

Порядок

работы территориальных органов Министерства труда и социального развития Российской Федерации по вопросам занятости населения по оформлению гражданам, признанным в установленном порядке безработными, пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно

"Порядок работы территориальных органов Министерства труда и социального развития Российской Федерации по вопросам занятости населения по оформлению гражданам, признанным в установленном порядке безработными, пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно*(1) разработан в соответствии с Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" (Ведомости Съезда народных депутатов РСФСР и Верховного Совета РСФСР, 1991, N 18, ст.565; Собрание законодательства Российской Федерации, 1996, N 17, ст.1915; 1998, N 30, ст.3613, 1999, N 18, ст.2211; N 29, ст.3696, N 47, ст.5613; 2000, N 33, ст.3348) и Законом Российской Федерации "О государственных пенсиях в Российской Федерации" (Ведомости Съезда народных депутатов РСФСР и Верховного Совета РСФСР, 1990, N 27, ст.351; Собрание законодательства Российской Федерации, 1997, N 3, ст.363).

I. Общие положения

1. В соответствии с пунктом 2 статьи 32 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации", по предложению территориальных органов Министерства труда и социального развития Российской Федерации по вопросам занятости населения*(2) при отсутствии возможности для трудоустройства безработным гражданам, уволенным в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата и имеющим независимо от перерывов в трудовой деятельности стаж работы, дающий право выхода на полную пенсию по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, с их согласия пенсия оформляется досрочно, но не ранее чем за два года до установленного законодательством Российской Федерации срока выхода на пенсию.

2. Финансирование расходов, связанных с выходом на пенсию по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно, осуществляется в порядке, установленном законодательством Российской Федерации.

II. Условия оформления пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно

3. Основными условиями оформления гражданам пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно являются:

признание граждан в установленном порядке безработными;

отсутствие у органов службы занятости возможности для трудоустройства граждан;

наличие у безработных граждан стажа работы, дающего право выхода на полную пенсию по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях;

достижение безработными гражданами определенного возраста;

увольнение граждан в связи с ликвидацией организации, сокращением численности или штата;

согласие безработных граждан с направлением их на пенсию по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно.

При отсутствии хотя бы одного из указанных условий оформление пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно не производится.

4. Пенсия по старости (по возрасту) на общих основаниях оформляется досрочно не ранее чем за два года до предусмотренного законодательством Российской Федерации срока выхода на пенсию:

женщинам - по достижении 53 лет при общем трудовом стаже не менее 20 лет;

мужчинам - по достижении 58 лет при общем трудовом стаже не менее 25 лет.

При наличии льготных оснований, определяющих право на пенсию в соответствии с законодательством Российской Федерации, пенсия по старости оформляется досрочно не ранее чем за два года до наступления этого права.

III. Порядок оформления органами службы занятости предложений о направлении на пенсию по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно

5. Направление для оформления пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно производится с согласия безработного гражданина по его письменному заявлению (форма заявления - приложение N 1 к настоящему Порядку).

6. Орган службы занятости на основании личного заявления безработного гражданина выдает ему под расписку предложение о направлении безработного гражданина на пенсию по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно*(3) (форма предложения - приложение N 2 к настоящему Порядку) в двух экземплярах и справку о периодах, которые в соответствии с Законом Российской Федерации "О государственных пенсиях в Российской Федерации" включаются в общий трудовой стаж, с учетом которого осуществляется пенсионное обеспечение, для последующего обращения в орган, осуществляющий пенсионное обеспечение по месту жительства*(4).

7. Выдача предложения фиксируется в карточке персонального учета безработного гражданина внесением записи: "Выдано предложение о направлении безработного гражданина на пенсию по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно. Дата, подпись."

8. Одновременно с выдачей документов, перечисленных в пункте 6 настоящего Порядка, орган службы занятости сообщает безработному гражданину сведения о месте нахождения органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, режиме его работы, а также информирует о порядке прохождения перерегистрации в качестве безработного и условиях выплаты пособия по безработице в период оформления пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях.

IV. Организация работы по выплате пособия по безработице в период оформления пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно

9. Выплата пособия по безработице в период оформления безработным гражданином пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно производится в порядке и на условиях, установленных Законом Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации".

10. Орган службы занятости при получении от органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, уведомления о назначении пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно (форма уведомления - приложение N 2 к настоящему Порядку) с даты назначения пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно в соответствии с пунктом 2 статьи 35 Закона Российской Федерации "О занятости населения в Российской Федерации" прекращает выплату пособия по безработице с одновременным снятием гражданина с учета в качестве безработного.

11. В случае получения от органа, осуществляющего пенсионное обеспечение, уведомления об отказе в назначении пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно орган службы занятости возобновляет работу по оказанию содействия в трудоустройстве безработного гражданина.

12. Орган службы занятости осуществляет персональный учет получателей пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно в течение всего периода ее выплаты до возникновения в соответствии с законодательством Российской Федерации права на назначение пенсии по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях.

Приложение N 1

к Порядку работы территориальных органов

Минтруда РФ по вопросам занятости

населения по оформлению гражданам,

признанным в установленном порядке безработными,

пенсии по старости (по возрасту), включая

пенсию на льготных условиях, досрочно,

утв. постановлением Минтруда РФ

от 14 июня 2001 г. N 48

Заявление

безработного гражданина о направлении на пенсию по старости (по возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно

Я,______________________________________________________________________,

(фамилия, имя, отчество)

проживающий(ая) по адресу: ______________________________________________

(почтовый индекс, полный адрес)

________________________________________________________________________,

дата рождения: "__" _________ 19__ г.,

документ, удостоверяющий личность _______________________________________

(вид документа)

серия ____ номер _______ кем и когда выдан документ_____________________

________________________________________________________________________,

признанный(ая) в установленном порядке безработным(ой) "__" _____200__г.

_________________________________________________________________________

(наименование и адрес территориального органа Минтруда России по вопросам

________________________________________________________________________,

занятости населения, принявшего решение о признании безработным(ой)

дата наступления права выхода на пенсию по старости (по возрасту),

включая пенсию на льготных условиях: с "__" _______200__г.,

прошу выдать предложение о направлении на пенсию по старости (по

возрасту), включая пенсию на льготных условиях, досрочно в соответствии с

п.2 статьи 32 Закона Российской Федерации "О занятости населения в

Российской Федерации".

О необходимости пройти регистрацию в органе, осуществляющем

пенсионное обеспечение по месту жительства, не позднее __________________

(дата)

предупрежден(а).

С положениями статьи 22 Закона Российской Федерации "О

государственных пенсиях в Российской Федерации" с последующими

изменениями, в соответствии с которыми пенсия по старости (по возрасту),

включая пенсию на льготных условиях, установленная безработным гражданам

досрочно, работающим пенсионерам не выплачивается, ознакомлен(а).

__________________________________ "___"_________ 200__г.

(подпись безработного гражданина)

Руководитель (заместитель руководителя)

территориального органа Минтруда

России по вопросам занятости населения _________ ________________________

(подпись) (фамилия, имя, отчество)

М.П. "__"_______200 _ г."

13.04.2007, 09:17
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 1 час

Юристы ОнЛайн: 23 из 47 455 Поиск Регистрация

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских