Отказали в начислении зарплаты и отпускных после увольнения. Какие действия принять?
Я уволился по собственному желанию 25 июня 2014 г. Сегодня 13 июля. Трудовую книжку отдали сразу, в последний день работы, а расчета по зарплате и отпускным до сих пор нет. С 1 января 2014 г заработная плата была разделена на 2 части - официальная и нет. По всем начислениям в неофициальной части по зарплат и отпускным было отказано. Что делать? Есть ли смысл подавать жалобу и кому, т.к. я хочу просто получить то, что я заработал (это небольшая всего лишь сумма)? Огромное спасибо.
Александр Александрович, Вы сможете взыскать только официальную зарплату в судебном порядке. Но Вы также можете обратиться в в гос.инспекцию по труду, инициировав проверку в отношении работодателя в части выплаты серой зарплаты.
СпроситьЕсли есть доказательства по неофициальной з/п тогда обращайтесь в инспекцию труда или суд. Срок -3 месяца.
СпроситьЯ проработал у индивидуального предпринимателя больше года. В июне уволился, получил трудовую книжку, а расчет был обещан выплачиваться постепенно, т.к. на данный момент денег не было. Часть денег были получены, после чего я получил отказ на возврат зарплаты. Зарплата была неофициальной, официальная же была значительно меньше. Документы по официальной зарплате мною подписаны, кроме не полученных отпускных. Есть свидетели неофициальной зарплаты. Что можно предпринять?
Спасибо.
Буду очень признателен, если поможете разобраться в нескольких трудовых вопросах.
Работал в компании, 2 месяца задерживали зарплату, уволился 1 го июня по собственному желанию, трудовую книжку отдали, но, ни зарплаты, ни зарплату, ни отпускные, ни компенсацию за молоко так и не выдали. Только обещания что вот-вот завтра. У компании денежные проблемы.
По трудовому договору заработная плата 5700, на руки 23000. Полный рабочий день. Юр.адресс фирмы в Подмосковье, а работал в Москве.
Какова минимальная заработная плата и правильна ли такая сумма в трудовом договоре?
Какие действия предпринять, чтобы получить хоть какие-то деньги?
По закону на какую сумму могу рассчитывать?
Спасибо!
Устроился на работу в июне 2010 года, уволился в августе 2011 года. Зарплату не платили с марта по август 2011 года. Трудовой договор не подписывал, устраивался по трудовой книжке. При увольнении трудовую книжку не выдали, выдали только в апреле 2012 года с записью в ней, что я был устроен у работодателя с 1 июня 2011 года по 1 июля 2011 года.
Как добиться выплаты зарплаты и восстановления записи в трудовой книжке?
Последний мой рабочий день должен быть 29 июня (14 колендарных дня). 29 июня я ушла на больничный и пробыла по 6 июля. Запись в трудовой книжке была поставлена 29 июня. Почему 29 июня, а не 6 июля. Ведь последним днем моей работы должно быть 29 июня. А потом был б/л. И как производится расчет по больничному листу. Бухгалтер меня рассчитал из расчета 60% среднего заработка, так как запись в трудовой книжке была сделана Уволена 29.06.2012 г.
В январе 2018 года, а затем в марте 2018 года педагогическим работникfм была увеличена заработная плата. Младшему обслуживающему персоналу школы зарплата была увеличена в мае 2018 года. При расчете отпускных педработникам не было учтено повышение зарплаты в расчетный период. Мотивировано тем, что повышение зарплат педработникам и младшему персоналу произошло неодновременно во всей организации. Правомерно ли это? Спасибо.
Уволился с работы по собственному желанию с 1.06.2020 года как мне сказали в течение трёх дней я должен был получить расчёт. Расчёта не было, ждал трудовую книжку. Трудовая книжка пришла 17.06.2020 г, а расчёта до сих пор нет. Как мне быть?
Я работала в ООО с 17.04.08 по 22.05.2009, с 20.04.09 по 19.05.09 была офисально в отпуске, 22.05.09 работала последний день, уволилась по своему желанию, зарплату выплатили только за последние дни мая, остальную зарплату за апрель и отпускные не выплатили до сих пор, что мне следует сейчас сделать чтоб получить свой деньги и какая пологается мне компенсация за задержку. Зарплата у нас была черная, офисальная часть зарплаты состовляла 5175,00.
Работал в строительной фирме с 16 июля 2013, уволился 8 июля 2014 года! Официальная зарплата была 35 000 рублей, но с марта 2014 заставили подписать Соглашение на перевод на 1/4 ставки с официальной зарплатой 8 750 рублей соответственно. Но реальная зарплата была договорена из расчета 2850 руб/смена, получалось примерно в районе 60 000 руб/мес. После увольнения остался долг по зарплате порядка 150 000 рублей по неофициальной расценки трудодня. Как мне вернуть эти деньги, на руках имеется табель трудодней с начислением зарплаты (неофициальной) и с выплаченными суммами зарплаты, подписанный начальником участка и поставлен штампик участка (примитивный)? Какой есть у меня срок для подачи документов в суд или другие инстанции?
Задержки по зарплате уже с февраля 2016, должны где то 100000 + отпускные. Вынужден был уволится 8.06.2016. Трудовую книжку отдали, а расчета так и нет 3 день. Что делать?