Если основной отпуск использован не полность я могу взять отпуск до 10 суток по личным обстоятельствам
опубликован 25.04.2007, 12:31
Андрей,
нормами Трудового Кодекса РФ предусмотрена ОБЯЗАННОСТЬ работодателя, на основании письменного заявления работника, предоставить отпуск БЕЗ СОХРАНЕНИЯ заработной платы в случаи регистрации брака - до пяти календарных дней (Статья 128)
Если Вам необходимо большее количество дней, то по семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по СОГЛАШЕНИЮ между работником и работодателем.
Поэтому работодатель обязан предоставить Вам отпуск без сохранения з/п в количестве 5 дней, а остальные дни, как вы уже с ним договоритесь.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 5 лет
Первый ответ получен через 17 минут
Юристы ОнЛайн: 27 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Могу ли я взять по личным обстоятельствам отпуск в связи с бракосочетанием.
Военнослужащему отказали в отпуске по личным обстоятельствам после смерти отца
Отпуск по семейным обстоятельствам при бракосочетании для сотрудников ФСИН - количество дней и условия получения.
Обстоятельства предоставления отпуска военнослужащим по личным обстоятельствам
Военнослужащему по контракту требуется отпуск по личным обстоятельствам вместо использования основного отпуска
Увеличится ли продолжительность основного отпуска в случае взятия отпуска по личным обстоятельствам на 10 дней?
Возможность взять 10 суток отпуска в связи с бракосочетанием для военнослужащих пограничных органов
Можно ли использовать дополнительные сутки на дорогу в отпуске военнослужащего?
Могу ли я взять отпуск по семейным обстоятельствам в связи с болезнью жены в счет основного отпуска.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут