Правильно ли это, ведь согласно "Статуса военнослужащего" для назначения единовременного пособия учитывается общая выслуга?

На 01.03.2012 года выслуга лет в календарном исчислении составила 26 лет в льготном исчислении 30 лет. В этот период проходил службу в органах налоговой полиции и получал единовременное пособие при увольнении в 2002 году. В настоящее время оформляюсь на пенсию. В отделе кадров УМВД пояснили, что единовременное пособие в размере 7 окладов будет выплачено в том случае, если ранее я данное пособие не получал и просят принести справку о выплаченном единовременном пособии. Однако мой вопрос, каким нормативным документом они руководствуются, остался без ответа. Таким образом имеются ли правовые основания у УМВД РФ не выплачивать при увольнении единовременное пособие в размере 7 окладов.

Стаж службы (выслуга лет) на “30” января 2017 года составляет в календарном исчислении 16 лет 07 месяцев 15 дней, в льготном исчислении 17 лет 00 месяцев 15 дней. Какой стаж службы (выслуга лет) для выплаты единовременного пособия при увольнении со службы в органах внутренних дел на “30” января 2017 года будет учитываться?

Стаж службы (выслуга лет) на “30” января 2017 года составляет в календарном исчислении 16 лет 07 месяцев 15 дней, в льготном исчислении 17 лет 00 месяцев 15 дней. Какой стаж службы (выслуга лет) для выплаты единовременного пособия при увольнении со службы в органах внутренних дел на “30” января 2017 года будет учитываться?

Спасибо!

Имею ли я право на получение жилья или на компенсацию на приобретение жилья? Так как собственного не имею, сертификата не получал уволен по выслуге лет дающего право на пению в 2010 году. Пенсионер ФСИН служба с 1995 по 2010 год (Выслуга лет по состоянию на день увольнения составляет в календарном исчеслении - 16 лет 06 месяцев 06 дней, в льготном исчеслении 24 года 00 месяцев 06 дней. Стаж непрерывной службы в уголовно - исполнительной системе на день увольнения в календарном исчеслении составляет 14 лет 11 месяцев 25 дней в льготном исчеслении 22 года 05 месяцев 25 дней. Будьте так любезны позвольте осведомиться...

Военный пенсионер, признан ограниченно годным к военной службе и уволен по ст.51. п. 3 б по состоянию здоровья, начислена пенсия за выслугу лет (20 лет в льготном исчислении). Для подтверждения преимущественного права приема моего сына в кадетское училище мне нужно предоставить выписку из приказа об увольнении военнослужащего по состоянию здоровья, общая продолжительность военной службы которого составляет 20 лет и более. Здесь не сказано, выслуга считается в льготном или календарном исчислении? Можно ли в подтверждающей выписке из приказа об увольнении так и написать - общая продолжительность военной службы составляет 20 лет (не расшифровывая в льготном или календарном исчислении)?

В трудовой книжке у сотрудника полиции запись при увольнении написано срок службы - 8 лет 6 месяцев. В выписке из приказа написано - выслуга лет на день увольнения в календарном исчислении и для выплаты единовременного пособия - 13 лет 2 мес. Имеет ли сотрудник право на назначение пенсии за выслугу лет?

Уволен из ОВД РФ 30.05.2011 г. в соответствии с п.5 ст. 54 ФЗ от 07.02.2011 г. №-3 ФЗ №О полиции по п.З ст. 58 Положения о службе в ОВД РФ (по ограниченному состоянию здоровья). Выслуга лет по состоянию на 30 мая 2011 года составляет в календарном исчислении 21 год 01 месяц 00 дней, для выплаты единовркменного пособия 18 лет 01 месяц 00 дней (с учетом ранее произведенных выплат при увольнении из Федеральных органов налоговой полиции РФ в 1995 году), в льготном исчислении 21 год 08 месяцев 13 дней. В какой срок, какие выплаты и в каком размере мне обязаны выплатить по существующему законодательству? Заранее благодарю за ответ!

Уволилась из органов на пенсию. Выслуга составляет в календарном исчислении 15 лет 07 месяцев 09 дней, в льготном исчислении 21 год. Какое единовременное выходное пособие мне положено получить?

Меня зовут Андрей, я работаю в ОВД. В 2014 году меня увольняли с ОВД, при увольнении мне выплачивали выходное пособие в размере 2-х окладов. В 2015 году я восстановился через суд в ОВД, увольнение признали незаконным. В настоящее время я собираюсь на пенсию, мне говорят что выплачивать выходное пособие не будут, так как уже выплачивали в 2014 году. Вопрос в том, правы ли они? Или в соответствии со ст.137 Трудового кодекса не имеют право удерживать данную выплату, ведь увольнение то в 2014 году признано незаконным. Второй вопрос: на пенсию я выхожу по достижению выработки в ОВД 20 лет в льготном исчислении (у меня чистая служба в ОВД составляет 17 лет, плюс льготные годы - это 2 года в армии, и 1 год за службу в Чечне). В ФЗ от 19.07.2011 года № 247 О соц. гарантиях сотрудников ОВД... в статье 3 части 7 указано Сотрудникам, общая продолжительность службы в ОВД которых составляет 20 лет и более, при увольнении со службы в ОВД выплачивается единовременное пособие в размере 7-и окладов, а сотрудникам, общая продолжительность службы в ОВД которых составляет менее 20 лет при увольнении со службы в ОВД выплачивается единовременное пособие в размере 2-х окладов. Но в этой статье ни слова не говорится в льготном исчислении или в календарном. Мне кадровики говорят, что бы получить 7 окладов, мне нужно отработать еще год. Но даже отработав этот год, у меня чистый стаж в ОВД будет 18 лет. Как считать согласно статьи 3 части 7 ФЗ от 19.07.2011 года № 247 в льготном или в календарном исчислении идет речь? Есть ли по данным вопросам судебные прецеденты?

Офицер. Уволен в отставку по состоянию здоровья. В программу накопительной ипотечной системы вступил в 2006-м году. Выслуга в календарном исчислении 9 лет 7 месяцев, в льготном-11 лет. При увольнении о правах на востребование средств НИС ознакомлен не был. Могу ли затребовать данные средства. С момента увольнения из рядов ВС прошло 4 года 8 месяцев.