Муж ушел с работы пораньше чтоб получить молочные продукты, которые выдают за вредные условия труда (продукты выдают не на производстве, а в магазине по талонам), начальство хочет материально наказать за преждевременный уход с работы (хотя муж в это время был не занят-работает сварщиком в жкх и в данное время заявок на работу не было) правомерно ли материальное наказание.

Какой распорядок дня у вашего мужа согласно правилам ВТР? В случае, если время его ухода с работы совпадает с временем его официального раб. дня, ему могут сделать замечание в связи с тем, что не отпросился у руководителя. Хотя причина является уважительной.

Муж ушел с работы пораньше чтоб получить молочные продукты

Врач, работающий совместительством, имеет ли право на доплату за работу во вредных условиях труда в педагогической должности?

Проясните пожалуйста следующий вопрос. Врач работает по основному месту работы и получает доплату за работу во вредных условиях труда. Имеет ли он право претендовать на доплату за работу во вредных условиях труда во время работы по совместительству в педагогической должности,

Подробнее

Интересно

1 ответ

Незаконные налоговые отчисления лишают мужа прав на стаж работы во вредных условиях

Муж отработал дробильщиком 5 лет на одном предприятии, эта работа относится к вредным условиям труда, однако за 2015 и 2016 годы, как выяснилось организация не отчисляла налоги на льготников и поэтому у мужа этот период выпадает из стажа работы во вредных условиях.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Ограничения труда для инвалида в химической лаборатории - дилемма между правилами социальной защиты и реабилитационной картой

Я имею инвалидность (II группа). Работаю в химической лаборатории. По социальным нормам инвалиды не могут работать во вредных условиях труда и меня хотят перевести на какую-то другую работу, хотя в моей реабилитационной карте указаны те вредные условия труда при которых я должна не работать.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Компенсация и отпуск за работу во вредных условиях - права и возможности

Работаю на производстве у Заказчика. Мой работодатель платит мне, в том числе, и за работу во вредных условиях (4%). При прохождении медкомиссии учитываются вредные условия труда: шум, вибрация, высота. Положен ли мне дополнительный отпуск, за работу во вредных условиях.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Как доказать, что условия труда остались вредными?

Аттестация рабочих мест 2011 года показала вредные условия труда, на основании чего выплачивалась компенсация, сокращенное время, досрочные пенсии, молоко и отпуск льготный. В этом году провели соут на основании оценки условий труда сняли вредность химическую (была 3.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Законно ли взыскание материального ущерба после увольнения

У меня муж работал в одной организации и после увольнения предьявили взыскание об материальном ущербе за простой техники на производстве хотя он не подписывал приказы о материальной ответственности при поступлении на работу законно ли это.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Отказ специалиста отдела труда и заработной платы в выдаче справки о стаже работы во вредных и опасных условиях труда

Специалист отдела труда и заработной платы отказывается выдать уточняющую справку о моем стаже работы во вредных и опасных условиях труда. Вредные и опасные условия труда прописаны в СОУТ (специальная оценка условий труда моего рабочего места).

Подробнее

Интересно

1 ответ

Требование компенсации по утере работы из-за вредного химического производства в цехе

Мне каждый день приходилось выполнять работы в цеху с вредным хим. производством, но в инд. договоре не было указано место работы, а условия труда были определены как нормальные, узнав что производство вредное, я уволился. Могу ли я требовать компенсацию по утере работы? Спасибо.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Юридическая ответственность после ухода с работы - каковы мои перспективы?

Меня зовут Александр не давно я ушёл с работы заведующего хозяйством, где был материально ответственным лицом. При приёме меня на работу документов было собрано минимум, и при выявлении недостачи было оговоренно с директором что меня это не каснется.

Подробнее

Интересно

1 ответ

У мужа обнаружили рак, работает на вредном производстве, как можно наказать предприятие за вредные условия труда?

Подробнее

Интересно

6 ответов

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Муж ушел с работы пораньше чтоб получить молочные продукты

Бесплатный вопрос юристам онлайн