Несправедливое увольнение и неравное вознаграждение - Как происходит расчет денег при увольнении в ДОБЛ Энерго?
Я работала в ДОБЛ Энерго-контролером, в день увольнения нас было три челевека-и всем заплатили почему-то разную сумму. Когда мы пришли разбираться то,нас попросили удолиться. По каким принципам насчитывают деньги при увольнении?
При прекращении трудового договора по соглашению сторон работнику Работодатель обязан выплатить заработную плату за отработанный период, компенсацию за неиспользованный отпуск и иные причитающиеся ему суммы. Кроме того, соглашением о расторжении может быть предусмотрена компенсация в связи с расторжением трудового договора, если она установлена трудовым и (или) коллективным договором. Выплата указанных сумм производится в день прекращения трудового договора, которым признается последний день работы. Разные суммы у Вас могут быть от того что предположим к моменту увольнения Вы отгуляли весь отпуск, а Ваша коллега нет у нее допустим еще 28 дней отпуска. Таким образом ей начисляют компенсацию за неиспользованный отпуск, а Вам нет. Вообще-то Вам должны выдать расчетный листок, если не выдали, потребуйте. В расчетном листке будут расписаны все выплаты и компенсации. Удачи Вам
Спросить