Если имеет на основании каких документов по законодательству?
Вопрос №4635883
из г. Семикаракорск
опубликован 15.08.2014, 14:57
опубликован 15.08.2014, 14:57
Имеет ли право руководитель принять на работу воспитателя имеющего образование пед.класс, и соответствие занимаемой должности, стаж работы 17 лет? В связи с квалификационными требованиями на сегодняшний день? Если имеет на основании каких документов по законодательству?
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 11 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 452
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 251
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 682
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
76
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 128
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
174
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
125
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Возможность приема воспитателя с образованием педагогического класса и соответствием должности - требования и правовая поддержка
Необходимо ли при преме работника в обязательном порядке руководствоваться квалификационными требованиями?
Кулинарное образование
Вопрос о возможном увольнении из-за несоответствия квалификационным требованиям при наличии среднего специального
Подсчет стажа работы в школе-интернате в должности младшего воспитателя
Работник столкнулся с увольнением из-за несоответствия образования требованиям должности
Ответственность руководителя органа исполнительной власти за прием на работу служащего без требуемого стажа работы
Воспитателю с медицинским образованием требуется профессиональная переподготовка - можно ли работать без нее?
Возможно ли назначение человека без опыта работы в школе замдиректором со знаниями в менеджменте и связями с общественностью?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут