Можно ли уволить, если написал заявление об увольнении под нажимом и ушел на больничный в стрессовом состоянии?

Написал заявление об увольнение по собственному желанию с 15 число без отработки, а 14 ушел на больничную, вправе меня могут уволить если да каким числом, будет ли оплачиваться больничные дни?

Работник подал заявление об увольнении по собственному желанию со следующего дня с даты подачи заявления (он прописал дату в заявлении). Сегодня написал, просит уволить с завтрашнего дня. Могу ли я уволить его без отработки двух недель? Не нарушаю ли я закон?

Спасибо.

Работник муниципального казенного учреждения (МКУ) под нажимом, находясь в стрессовом состоянии, написал заявление об освобождении по собственному желанию. Дело в том, что заявление было написано не на руководителя МКУ, а на учредителя. Законно ли такое увольнение?

Могу ли обратиться в трудовую инспекцию, если меня уволили, принудительно написав заявление на увольнение по собственному желанию с завтрашнего дня, не дав даже 2 недели.

Как мне быть?

Работник написал заявление об увольнении по собственному желанию, но за 2 дня до увольнения ушел на больничный лист. Могут ли его уволить если он находиться на больничном листе.

Подписала заявление на отпуск, после чего написала заявление на увольнение (содержание-Прошу уволить меня по собственному желанию), дата последнего дня отпуска и дня увольнения совпадают. Имеет ли право работодатель уволить меня по моему заявлению в последний день отпуска, если в зщаявление на увольнение ничего не говорилось про (отпуск с последующим увольнением)? Является ли это нарушением?

Увольнение сотрудника по собственному желанию в период испытательного срока. Сотрудник подал заявление об увольнении по собственному желанию не указав конкретную дату увольнения. Дата заявления 29.08.14 г. Каким числом правильно его уволить, если на отработку дается 3 дня?

Написала заявление об увольнении по собственному желанию за месяц. Могут ли до дня увольнения уволить по другой причине (не прогул) ? Работодатель нацелен уволить по другой статье, т.к. хочет чтоб уволилась раньше.

Я сегодня написал заявление по собственному желанию. Увольнение с 31.03.14

1) могу ли я его забрать, за сколько до увольнения

2) как это грамотно сделать?

3) какие статьи могут мне применить при увольнении?

Сегодня я написала заявление на увольнение по собственному желанию. Прошу уволить меня с 15.10.2018 я так понимаю с сегодняшнего дня и по 15 это дни отработки?