Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Красноярск, 21.08.2014, 15:46

Необычные схемы перехода сотрудника на новую должность - от прямого увольнения к повторному приему на работу

Вопрос №4674120 из г. Красноярск
опубликован 21.08.2014, 15:46
Заставляют писать заявление на увольнение по собственному желанию и тут же написать заявление на прием на работу в эту же фирму но с другим названием, а можно чтоб меня уволили по сокрощению и взяли опять на работу?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется

Если уволят по сокращению, обратно имеют право и принимать .

21.08.2014, 15:51
Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос


Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты

Юридические услуги в Красноярск

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских