Увольнение из-за закрытия офиса банка - можно ли требовать мотивацию и что делать в данной ситуации?
опубликован 18.09.2014, 02:49
Работаю в коммерческом банке почти 6 месяцев. Руководитель принял решение закрыть офис банка, т.к. он является убыточным. Соответственно, хочет уволить меня. Но не по сокращению, а по собственному попросить написать, мотивируя тем, что планы не выполнялись, т.е. работа была некачественной. Вроде Радуйся, что вообще не по статье. Правомерно ли это, ведь увольняют меня именно из-за закрытия офиса, и раньше претензий к качеству моей работы не было. По собственному писать не хочу, по статье естественно тоже. Подскажите пожалуйста как лучше поступить.
Здравствуйте! Вас работодатель склоняет к увольнению по собственному желанию только лишь с той целью, чтобы не платить выходное пособие. Ничего не подписывайте. Пускай увольняют в связи с ликвидацией и расчет производят надлежащим образом.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Он мне говорит что напишет служебную записку на лишение премии за невыполнение планов банка и будто на этом основании может уволить меня как он говорит по статье. И будто бы для меня самый лучший выход написать по собственному. По какой такой статье может произойти увольнение?
лишение премии не является основанием для увольнения по статье. Вы должны быть уволены по ликвидации организации и работодатель должен платить пособие. Запишите а диктофон разговор с директором
Юристы ОнЛайн: 81 из 47 454 Поиск Регистрация