Произвольно уволить - не может. Вы имеете право обратится с жалобой в Государственную инспекцию труда или направить исковое заявление в суд. Исковое заявление подается в суд по правилам ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ. Госпошлиной для истца-работника иски, вытекающие из индивидуально-трудовых споров, не облагаются. При этом в суде Вы можете помимо прочего требовать компенсации причиненного Вам морального вреда (нерадивых работодателей надо наказывать рублем). Сроки давности для обращения в суд для рассмотрения индивидуально-трудового спора приведены в ст. 392 Трудового кодекса РФ.

Если инспекция труда выявит в действиях работодателя нарушение трудового законодательства, то виновных могут привлечь к административной ответственности по ст 5.27 КоАП РФ.

24.09.2014, 18:19

Благодарю Вас за полезную консультацию!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 1 минуту

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Может организация уволить инвалида 2 группы, работаю начальником участка, с работой справляюсь.

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации

Кодекс Российской Федерации об административных правонарушениях

Трудовой кодекс Российской Федерации

Юридические услуги в Ижевск

Похожие вопросы

Как сохранить работу, будучи инвалидом 3 группы и столкнувшись с проблемами на рабочем месте в офисе?

На что стоит обратить внимание, если администрация готовится уволить инвалида 2 группы с работы без веских причин

Вопрос законности увольнения инвалида 3 группы из-за несправляемости с работой, при парной занятости

Угроза увольнения и лишение премий - беременная сотрудница борется с дискриминацией от Директрисы

Возможно ли уволить инвалида 2-группы по достижению пенсионного возраста, если он берет больничные на прохождение химиотерапии?

Начальник часто предлагает искать другую работу (где-же её найдешь в поселке?).

Рискнула работа в бюджетной организации - угроза увольнения по собственному желанию?

Возможно ли уволить меня и сократить мою работу, будучи пенсионером и инвалидом 3 группы?

Проблемы инклюзии - Инвалид 3 группы лишают работы из-за своего статуса

Непосредственно, необходима помощь соответствующей инстанции для анализа законодательной ситуации

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59