Я работаю графиком 2-2 мне директор говорит бери отпуск с выходного дня он на это имеет право (отпуск 14 дней)

Как написать заявление на отпуск после выходных дней, чтобы они не включались в отпуск?

Скажите пожалуйста я работаю 3 через 3 дня заявление на отпуск хочу написать после своих 3 выходных дней а мне директор говорит что нужно писать с первого выходного дня что получаеться отпуск больше 14 дней но это же мои выходные почему они должны включаться в отпуск.

Подробнее

Интересно

2 ответa

Имеет ли право работодатель отправить в отпуск с выходного дня с графиком сутки через трое например сразу после смены?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Имеет ли право работодатель отправлять меня в отпуск в выходные дни?

Я работаю 2/2. Работодатель назначает мне отпуск с выходного дня. Имеет ли он на это право?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Правомерность отправления в отпуск с выходного дня при 2-дневной рабочей неделе и 12-часовом рабочем дне

Скажите пожалуйста.. Я работаю по графику 2 через 2.Рабочий день 12 часов. Директор заставляет идти в отпуск с первого выходного после двух отработанных дней. Четкого графика отпусков нет.. Права ли она отправляя в отпуск с выходного дня?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Каковы права директора в отношении неотгуленного отпуска сотрудника?

У меня неотгуленный отпуск 35 дней. Я написала заявление на 2 дня. директор в отпуске. Сообщила ему за 3 дня до отпуска. Имеет ли он право меня не отпустить?

Подробнее

Интересно

1 ответ

Иду в отпуск на 14 дней, работаю 2 через 2. Написала заявление со дня, который следует после моих выходных.

Иду в отпуск на 14 дней, работаю 2 через 2. Написала заявление со дня, который следует после моих выходных. После 14 дней отпуска, по графику у меня опять два дня выходных, получается я гуляю 18 дней. Кадровичка говорит,

Подробнее

Интересно

1 ответ

Я работаю по графику 2/2 правомерно если директор мне ставит отпуск с моего выходного дня.

Подробнее

Интересно

2 ответa

Вопрос относительно права директора отказать в подписании заявления на отпуск при наличии оставшегося отпускного

Ответьте, пожалуйста, на такой вопрос. Работаю зам. директора по УВР. В свой отпуск была отозвана и не отгуляла в связи с отсутствием директора (он уволился) и была исполняющим обязанности. Остался отпуск 17 дней.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Работодатель имеет право заставлять идти вторую часть отпуска с выходного дня?

Работаю в фирме, график 2/2.У нас отпуск делится на 2 части. Работодатель заставляет идти вторую часть отпуска с выходного дня. Имеет ли он на это право? В графике отпусков определённое число отпуска не указано.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Директор магазина Магнит (тандер) требует документ, разрешающий подписывать заявление на отпускные дни в рабочие дни

Работаю в магазине Магнит (тандер) Время уходить в отпуск, директор магазина подписывает заявление только с выходного дня. т.е отпускные дни начинаются с выходных дней. Директор просит какой нибудь документ подтверждающий о том, что отпускные дни можно подписывать и в рабочие дни. График работы 2/2.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Я работаю графиком 2-2 мне директор говорит бери отпуск с выходного дня он на это имеет право (отпуск 14 дней)

Бесплатный вопрос юристам онлайн