Здравствуйте! Вы имеете право на использование отпуска в соответствии с графиком отпуском. График отпусков обязателен как для работодателя, так и для работника.

По семейным обстоятельствам и другим уважительным причинам работнику по его письменному заявлению может быть предоставлен отпуск без сохранения заработной платы, продолжительность которого определяется по соглашению между работником и работодателем.

Работодатель обязан на основании письменного заявления работника предоставить отпуск без сохранения заработной платы:

работающим инвалидам - до 60 календарных дней в году;

работникам в случаях рождения ребенка, регистрации брака, смерти близких родственников - до пяти календарных дней

10.10.2014, 08:16

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 54 минуты

Консультация по Вашему вопросу

8 800 505-91-11

звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Юристы ОнЛайн: 15 из 47 456 Поиск Регистрация

Юрист, стаж 31 лет онлайн

PRO

PRO

Юрист, стаж 15 лет онлайн

Юрист, стаж 25 лет онлайн

Юрист, стаж 14 лет онлайн

Найти Юриста Зарегистрироваться

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Если я брала отпуск в этом году, я могу взять еще 14 дней в счет очередного отпуска? Спасибо.

Юридические услуги в Хабаровск

Похожие вопросы

Скажите пожалуйста, могу ли я взять в этом году свой официальный ежегодный опл.

Можно ли взять семь дней очередного отпуска, если отпуск вообще ещё не использовался?

Вопрос о возможности взять отпуск после последнего очередного отпуска 4 года стажа работы

Можно ли взять отпуск за свой счет на 15 дней после основного отпуска. Могут ли в этом отпуске отказать?

Можно ли взять отпуск на пять дней в счёт очередного отпуска или нужно брать отпуск без содержания?

Сколько дней отпуска я могу получить после декретного отпуска и недогулов второго рабочего года?

Увольнение в период отпуска - возможно ли и как это регламентируется?

Вопрос о возможности взятия дополнительного отпуска перед переходом в декретный отпуск

Сколько дней отпуска может получить почётный донор крови в год?

Как продлить отпуск после больничного - перенос или за свой счет

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59