Задержка зарплаты и возможное удержание за недостачу - нарушение или законная практика?
опубликован 11.10.2014, 04:20
У нас зарплата месяцем позже, у меня нашли недостачу в сентебре, а эту недостачу сняли из зарплаты в августи, скажити они имеют на это право?
Уважаемая Анастасия Сергеевна!
Работодатель неправ. До принятия решения о возмещении ущерба конкретными работниками работодатель обязан провести проверку для установления размера причиненного ущерба и причин его возникновения.
Взыскание с виновного работника суммы причиненного ущерба, не превышающей среднего месячного заработка, производится по распоряжению работодателя. Распоряжение может быть сделано не позднее одного месяца со дня окончательного установления работодателем размера причиненного работником ущерба.
Если месячный срок истек или работник не согласен добровольно возместить причиненный работодателю ущерб, а сумма причиненного ущерба, подлежащая взысканию с работника, превышает его средний месячный заработок, то взыскание может осуществляться только судом.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 26 минут
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Иркутск
Похожие вопросы
Возможно ли взыскание зарплаты за долг у Иванова И.И., у которого зарплата ниже прожиточного минимума?
Как правильно расчитывается коэффициент по зарплате для расчета пенсии?
Не выплачивать зарплату из-за недостачи - имеет ли право работодатель так поступать?
Получаю зарплату в банке, в нем же взял кредит, зарплата упала банк забирает 100% зарплаты. Имеет ли он на это право?
Сколько процентов зарплаты можно снять при задолжности по алиментам?
Имеет права не давать зарплату если есть не достача?
Снятие выплаты до МРОТ - правомерное снижение зарплаты или обязанность компенсации сотрудникам?
Скажите пожалуйста имеют ли право удерживать зарплату за предыдущий месяц за недостачу, если не хватает зарплаты за этот месяц?
У меня Орест по счёту! Пришла зарплата! А сняли всю зарплату под ноль! Имеют ли право на это?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут