Требуется ли предоставление справок 2 НДФЛ и 182 н при трудоустройстве после года без работы?
опубликован 15.10.2014, 04:50
Уважаемая Ирина Алексеевна!
Требования о предоставлении справки 2 НДФЛ неправомерны.
При заключении трудового договора лицо, поступающее на работу, предъявляет работодателю:
- паспорт или иной документ, удостоверяющий личность;
- трудовую книжку, за исключением случаев, когда трудовой договор заключается впервые или работник поступает на работу на условиях совместительства;
- страховое свидетельство государственного пенсионного страхования;
документы воинского учета - для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу;
- документ об образовании и (или) о квалификации или наличии специальных знаний - при поступлении на работу, требующую специальных знаний или специальной подготовки;
- справку о наличии (отсутствии) судимости
ст. 65 ТК РФ
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 24 минуты
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 26 из 47 458 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Ярославль
Похожие вопросы
Нужно ли предоставлять справку 2-ндлф при устройстве на работу после длительного перерыва?
При трудоустройстве на государственную службу, работодатель затребовал у меня справку 2 - НДФЛ.
Необходимость предоставления военного билета при трудоустройстве - основные аспекты
Нужна ли справка 2-НДФЛ для получения справки №460 о доходах и имуществе?
Если последний раз работал в 2014 году нужно ли предоставлять справку 2 ндфл.
Какие документы необходимо предоставить приставам при увольнении с работы в случае исполнительного листа об алиментах?
Как указать статус налогоплательщика в справке 2 НДФЛ при наличии RVP и работы по патенту?
Какие нормы и за какой период предоставляется справка НДФЛ при оформлении вида на жительство?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут