Ветеран боевых ищет защиты - Может ли он возразить против сокращения должности?
Здравтвуйте! У меня длинный вопрос))? Я 5 лет мешаю своему руководству, кто был со мной, тех уже сократили или уволили, но я ветеран боевых с малолетним ребёнком и меня пока трогали. По мимо нашей работы, начальство решило подзаработать и взяла работы которые не прописаны в должностных инструкциях. Я начал возмущаться. Они пошли другим путём..., сокращение должности (то бишь меня), я эл.газ. сварщик, и они хотят эту должность сократить и сделать должность слесаря с доплатой сварщика, буду получать меньше, но отвецтвенности больше и работы не мерено, вопрос? Могу ли я возразить по поводу сокращения должности? Спасибо!
Не можете.
Вопросы организации производства, сокращения или расширение штата, являются внутренними делами организации.
Никакой суд не будет вмешиваться в сокращение штата.
Вы можете только обращаться в суд, если процедура увольнения в связи с сокращением штата будет нарушена.
В случае развития описанного вами сценария советую просто не соглашаться с занятием новой должности.
Вас обязаны будут уволить со всеми гарантиями.
При увольнении по сокращению штата в последний день работы вам должны выплатить остатки зарплаты, компенсацию неиспользованного отпуска и выходное пособие в размере среднего заработка.
По окончанию второго месяца работодатель обязан выплатить вам средний заработок, если вы предъявите ему чистую трудовую книжку (то есть не устроитесь на работу).
Средний заработок за третий месяц работодатель обязан будет вам выплатить только в том случае, если вы в двухнедельный срок после увольнения обратились в Центр Занятости и тот вас до этого времени не смог трудоустроить (то есть справка из ЦЗН).
Так как вы работаете на Крайнем Севере, то второй и третий месяц средний заработок получаете от работодателя гарантировано, а 4-й, 5-й и 6-й только со справкой ЦЗН.
СпроситьЯ работаю 5 лет (на постоянке) Наш директор решил сократить должность эл.газ. сварщика, нас четверо, остальные 20 чел. это слесаря и несколько слесарей с доплатой сварщика. Вот он и пытается и нас сделать слесарями с доплатой сварщика. Работы меньше не станет. Как мы можем возразить, побороться! Спасибо!
Я электрогазосварщик. Сократили должность (меня) в связи с ненадобностью, то бишь организация отказалась от сварочных работ. Но на самом деле, работы остались и их исполняют слесаря с доплатой сварщика. Я на бирже теперь. Вопрос: могу ли я восстановиться на прежней работе?
Мне 57 лет. Работаю в Восстановительном поезде ОАО РЖД электрогазосварщикомпочти 10 лет. 26 декабря получил уведомление об изменении в штатном расписании и сокращении занимаемой мной должности. С сокращением не согласен. Возможно ли как-то оспорить? Поясню, что в каждой из четырех смен должен быть 1 сварщик, получается аварийная бригада нашей смены останется без сварщика, а в других сменах есть сварщики, имеющие стаж работы менее года, а разряды у нас у всех четверых одинаковые - 5 разряд. Почему выбор пал на меня - не объяснено. За преданность компании я мог бы получить через 3 месяца премию - тоже не понимаю, выплатят ли? в случае сокращения - обязан ли работодатель назначить мне досрочно пенсию?
Меня уведомили о сокращении моей должности, затем аннулировали сокращение и предлагают мою должность в другом филиале в другой местности. Могу ли я отказаться и уйти по сокращению.
Сварщик передал свое оборудование стороннему сварщику (имеется сертификат на выполнение работ по сварке), сторонний в присутствии сварщика жэу заварил стояк. Через день стояк потек, с меня требуют возместить убытки от залива, т.к. работу выполнял сварщик не жэу. правомерно ли это?
Скажите пожалуйста, вот взяли человека в сбербанк на работу на временную должность (декретное место) ,ожидается сокращение и при сокращении на такой временной должности возможны ли компенсации по сокращению?
В ноябре ввели две новых аналогичных моей должности, а в декабре меня уведомили о сокращении моей. Причем на устные вопросы к кадровикам почему мне не предлагают должность введенную ранее, мне пояснили что эта должность создана для конкретного человека и она уже занята им. Причем ситуация с конкретным человеком такая и есть.
Желаю восстановиться в должности. Видел очень много тем о вводе новой должности после сокращения в короткий период, но не нашел ни одной темы по поводу своей ситуации (сначала ввели-потом сократили). Насколько вероятно восстановиться в должности?
10.02.2016 мою должность должны сократить, могу ли я при увольнении запросить какие либо документы на основании чего происходило сокращение штата и штатное расписание?
При сокращении моей должности мне предложили другую должность, но мне нужно было высшее образование и я поступила в институт. Теперь все в порядке, я работаю на новой должности. Могут ли меня сократить, если будет снова сокращение? Ведь я пошла учиться только для того, чтобы не сократили с работы.
На работе сокращение моей должности. Мне дали подписать уведомление о сокращении и предложили другую должность, я подписала. Потом выяснилось, что меня не устраивает это предложение, могу ли я отказаться от предложенной должности и уйти по сокращению.
В трудовой сварщика не прописан разряд. Сварщик требует прописать его разряд в трудовой (свидетельство на разряд имеется) . Обязаны ли мы это делать? В нашем штатном расписании нет разрядов, просто сварщики.