Правомерность определения ставки преподавателя по часам в школе искусств в зависимости от возрастной группы учеников

Я работаю в МБУК Дворец культуры руководителем вокала по совместительству и основным работником в Детской школе искусствтак же руководителем вокала. В ДШИ по часам ставка составляет;24 часа-младшие или 18 часов-старшие. Во дворце культуры же мне утверждают, что я должна отрабатывать пол ставки (0,5) в количестве 20 часов, так как ставка составляет 40 часов. Реально ли руководителю вокала работать 40 часов за одну ставку?

В музыкальных школах часы работы преподавателя в младших классах оплачивались из расчета - 24 часа ставка, а старшие - из расчета 18 часов ставка. Изменилась ли оплата сейчас?

Я хотела уточнить свой предыдущий вопрос. Я работаю в МБУК Дворец культуры руководителем вокала по совместительству и основным работником в Детской школе искусств, так же руководителем вокала. В ДШИ по часам одна ставка составляет;24 часа-младшие или 18 часов-старшие. Во дворце культуры же мне утверждают, что я должна отрабатывать пол ставки (0,5) в количестве 20 часов, так как ставка составляет 40 часов. Может ли одна ставка руководителя вокала составлять 40 часов в неделю (во Дворце культуры)? В то время, когда в других организациях руководитель вокала работает 18 или 24 часа за одну ставку.

Я работаю в муз. школе, как основной работник, работа осуществляется во второй половине дня. Могут ли меня принять на ставку совместителем в другое образовательное учреждение музыкальным руководителем (здесь работа осуществляется в первой половине дня)? ставка преподавателя в музыкальной школе - 18 часов (работаю 23,5), а ставка музыкального руководителя - 24 часа.

Преподаватели школы искусств (дополнительное образование) работают на 1,5-2 ставки. Бухгалтерия оплачивает 1 ставку как положено, а все остальные часы считает совместительством. Соответственно и надбавки идут только на 1 ставку. Правильно ли это?

Работаю учителем начальных классов, ставка 18 часов в неделю. Сегодня директор школы объявила, что мы будем работать 36 часов в неделю и находиться в школе с 08.30 до 16.12 час. Правомерно ли это? Заранее, спасибо.

Работаю врачом, посменно 24 часа. Чтобы не платить сверхурочные часы, администрация каждый месяц ставит часы ровно на ставку. В этом месяце получилось 6 суточных дежурств и 18 часов. Мне эти 18 часов поделили на 3 раза (два по восемь и один выход четыре часа). А могут мне поставить эти 18 часов ну скажем по три часа шесть раз или еще абсурднее по одному часу 18 раз помимо 6 суточных дежурств? Заранее благодарен.

Я работаю педагогом доп. образования в госуд. Детском

центре, руководитель сказал, что преподавателю оплачивается астрономический час, и так как учитель работает 45 минут, то остальные 15 минут суммируются и эти часы надо отрабатывать. Верно ли это?

Я молодой специалист, работаю в школе учителем начальных классов второй год, у меня 17 часов в неделю и я веду три кружка (3 часа в неделю), недавно узнала о том, что чтобы получать выслугу необходимо иметь ставку - 18 часов в неделю и о том, что внеурочная деятельность - 3 часа, не входит в педагогический стаж.. как я могу поступить в данной ситуации? Директор не даёт этот недостающий до ставки час.. Спасибо большое за внимание!

Работаю учителем в школе 22 года, все эти годы вела изобразительное искусство и технологию всего 23 часа. Три года назад при объединении двух школ учитель

(Филолог по образованию вела 4 часа изобразительного искусства) уходит в декретный отпуск. Спустя три года она вышла на работу. Директор поставила меня перед фактом, что она отдаёт четыре часа из моей нагрузки филологу, в то время, когда имеются свободные часы русского языка и литературы. Она считает, что вести эти предметы этот учитель не может. Правомерны ли действия директора?