Как получить пособие напрямую из Фонда социального страхования при неплатежеспособности организации

Вопрос №5224447 из г. Вологда
опубликован 27.10.2014, 17:17

Организация не выплачивает пособия. Аргументирует недостаточностью средств. Доказательные документы не предоставляет. Что сделать, чтобы оформить получение пособия напрямую из Фонда социального страхования?

Читать ответы (6)

Лучший ответ

Рекомендуется

Инна

Юрист Вологда

0 отзывов

Как доказать неплатежеспособность работодателя?Сам он не предоставляет нужных документов.Куда запрос отправить?

28.10.2014, 15:31

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 3 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 13 лет
Первый ответ получен через 9 минут

8 800 505-91-11

---подавайте в соцстрах заявление и решайте этот вопрос

27.10.2014, 17:27

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста

Инна

Автор вопроса

0 отзывов

Подавали в соцстрах. Работодатель существует,значит,все вопросы к нему.Но работодатель отказывается что либо делать

27.10.2014, 17:54

Спросить юриста

Кокорев Андрей Владимирович

Юрист из города Вологда, стаж 14 лет

4.8 99 отзывов

Здравствуйте. Надо писать жалобу в трудовую инспекцию Вологодской области на неправомерные действия работодателя.

27.10.2014, 19:03

Спросить юриста

Инна

Автор вопроса

0 отзывов

Юридический адрес организации в Москве.Трудовая инспекция ничем не помогла.Она им выпишет штраф и на этом дело закончится.известно,что пособия по социальному страхованию выплачиваются из бюджета Фонда социального страхования.Вопрос тогда:можем ли мы напрямую получать пособия из ФСС, так как работодатель недобросовестный??Что нужно для этого от нас?

27.10.2014, 21:24

Спросить юриста

Горлышева Евгения Васильевна

Юрист из города Архангельск, стаж 7 лет

4.7 28601 отзыв

Можете получать пособие от ФСС в случае отсутствия возможности выплаты пособия работодателем (страхователем) в связи с недостаточностью денежных средств на его счетах в кредитных организациях и применением очередности списания денежных средств со счета, предусмотренной ГК РФ (п.4 ст.13 ФЗ "Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством").

27.10.2014, 21:43

Спросить юриста