Какие документы я должна предоставить, если обратиться к мировому судье?
Я проработала в фирме два месяца, уволилась более двух месяце назад. Мне не произвели расчет и не заплатили зарплату за 1, 5 месяца. Утверждают, что пока у них нет денег, но они обязательно выплатят, как у них появятся. Куда я могу обратиться, чтобы мне помогли? Какие документы я должна предоставить, если обратиться к мировому судье? (трудовой договор имеется. Трудоустройство официальное. И вообще, какими правами я обладаю по закону? Что Вы мне посоветуете?
Буду очень Вам признательна!
Как можно быстрей обращайтесь в суд, т.к. могут быть сложности с пропуском срока исковой давности, ст. 392 ТК РФ -
Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права, а по спорам об увольнении - в течение одного месяца со дня вручения ему копии приказа об увольнении либо со дня выдачи трудовой книжки.
Работодатель имеет право обратиться в суд по спорам о возмещении работником ущерба, причиненного работодателю, в течение одного года со дня обнаружения причиненного ущерба.
При пропуске по уважительным причинам сроков, установленных частями первой и второй настоящей статьи, они могут быть восстановлены судом.
Работодатель обязан выплачивать расчет с учетом ВСЕХ выплат в день уольнения, ст. 140 ТК РФ -
При прекращении трудового договора выплата всех сумм, причитающихся работнику от работодателя, производится в день увольнения работника. Если работник в день увольнения не работал, то соответствующие суммы должны быть выплачены не позднее следующего дня после предъявления уволенным работником требования о расчете.
В случае спора о размерах сумм, причитающихся работнику при увольнении, работодатель обязан в указанный в настоящей статье срок выплатить не оспариваемую им сумму.
Спросить
Я уволилась из продовольственного магазина, проработав там 2 месяца администратором. Зарплату за те месяцы, что я проработала в магазине не заплатили. Зарплату задерживают два месяца, поэтому даже при увольнении я ничего не получила. Трудового договора на руках у меня нет, только запись в трудовой, что я у них работала и уволилась. Объясните, пожалуйста, как я могу получить от них зарплату и компенсацию при увольнении с минимальными для себя потерями (зарплата неофициальная) и куда мне обратиться?
Я работал в фирме, два месяца офицально по трудовой не был устроен, зарплату не получал на протяжении этих двух месяцев, был составлен трудовой договор и имеются справки о средней зарплате. Скажите как я могу получить от фирмы зарплату и компинсацию?
Я проработала в фирме 3 недели, уволилась 3 месяца назад. До сих пор зарплату не заплатили. К сожалению, я не могу найти трудовой договор (переезжала в другую квартиру). Куда мне обращаться и какие документы необходимы (т.е. можно ли без трудового договора, а только с копией трудовой книжки?) заранее спасибо.
Как поступить в ситуации когда на предприятии проработал более 5 лет официально, задолженность по зарплате 4 месяца, уволилась с предприятия месяц назад, а расчет мне не дают, аргументируют - "нет денег". Заранее спасибо.
Устраивалась в фирму с одним названием (документы на трудоустройство сдала сразу) Проработала 5 месяцев, со мной так и не заключили трудовой договор, зарплату получала в конверте и расписывалась в расчётном листе, потом фирма поменяла название и генерального директора только тогда со мной заключили трудовой договор, проработав 1.5 месяца я уволилась. Когда получила трудовую книжку на руки Запись в ней стоит только 1.5 мес. с новой фирмы, а те 5 месяцев которые я проработала в старой фирме записи в трудовой нету. Я спросила у них почему нет записи они мне ответили что я была у них не официально устроена. Могу ли я через суд потребовать сделать запись в трудовую книжку или мои 5 мес. прошли в пустую? (свидетели у меня есть что я вообще там работала)
Скажите, пожалуйста, куда лучше обратиться с таким вопросом! Устроился работать в организацию электромонтажником, испытательный срок был первые два месяца, денег заплатили столько сколько и обещали, далее должно было быть официальное трудоустройство, но кормили завтраками, что вот-вот оформят. Всего проработал там 4 месяца, за последний месяц заплатили чуть больше половины полагаемой суммы. Из документов есть только распечатки-рассчёт за месяц с моими фио, должность и полагаемся зп за месяц! Как вернуть свои заработанные деньги?!
Проработал в одной фирме почти два месяца, сегодня, по договору найма, на прошлой неделе в пятницу отработал последний день, сегодня пришел за расчетом, сказали как деньги появятся сразу выплатят! Вопрос: в какие сроки по закону они должны мне все выплатить? Спасибо!
Два с половиной месяца я проработал в одной небезизвестной фирме по трудовой книжке... По истечению двух месяцев работы я так и не увидел денег... Написал заявление об увольнении, отработал две недели и уволился... В течении этих двух недель работодатель произвёл выплату за один месяц... С момента увольнения прошло два с половиной месяца... Оставшиеся полтора месяца мне так и не оплатили... Трудовую давно забрал, трудовой договор имеется на руках... Что мне нужно сделать, чтобы мой труд всё-таки оплатили? И какова вероятность успешного исхода дела при подаче в суд?
Организация не должна мне зарплату за три месяца. Отговорка руководителя-нет денег. Что делать и куда обратиться? Трудоустройство официальное, но, больше половины зарплаты в конверте.
У меня такой вопрос: Я устроилась на работу фотографам в интернет магазин, трудовой договор со мной не заключили, сначала сказали после испытательного срока (1 месяц)заключат, через месяц я поняла что это всё фигня и ни кто не собирается никакие договора заключать, проработала ещё два месяца, за два месяца кое как деньги получила (по 3-5 т.р отдавали) за 1 месяц остались должны 25 т. р, после того как я сказала что без договора больше не буду работать меня уволили и зарплату не отдали. Могу ли я каким-то образом получить свою зарплату? Если да то куда мне надо обратится?
