Продавец, ушедший в декрет, столкнулся с отказом ИП выплачивать пособия и больничный после проведения ревизии

Меня приняли продавцом в магазин без ревизии. Через месяц провели ревизию и выявили недостачу. Разделили поровну на продавцов и заведующую. Имеют ли право высчитать с меня эту недостачу?

Отработала в магазине (ИП) 3 месяца. Работала неофициально, без занесения в трудовую книжку и не подписывала ни договора о принятии на работу, ни договора о мат. ответственности. 1 ноября провели ревизию - выявили недостачу в размере 70000 тыс. руб. Ревизию провели в связи с тем, что я предупредила об увольнении (уходе). Сегодня звонит руководитель и говорит о недостаче. По закону, она не может потребовать с продавцов возмещение, т.к. работали неофициально. В связи с чем вопрос: имеет ли право руководитель не выплачивать зарплату, если выявлена недостача? И вообще связаны ли между собой результаты ревизии и зарплата?

Работала в магазине продавцом. Ушла в декрет ревизию провели только спустя несколько месяцев после моего ухода. Обнаружилась недостача денег в кассе и товара. Работодатель написал заявление в полицию на сменщицу а меня вызывают на допрос. Могут ли и меня обязать выплачивать недостачу?

Работала в магазине продавцом. Трудового договора не было. Приняла магазин с ревизией, ушла без ревизии. Сделали через месяц без меня ревизию, и выявили большую недостачу. Работодатель написала на меня заявление о краже, хотя мы работали вдвоём. Что делать?

Работала у ип продавцом. Сейчас ушла, хозяйка провела без меня ревизию и выявила недостачу и заставляет выплачивать. Работала не официально и догов о мат ответс не подписывала. Работала у нее всего 2 месяца и пригласила ей только ксерокопию паспорта. В первый мой рабочий день она делала ревизию одна. Должна ли я выплачивать?

Работала в магазине по трудовой книжке и стандартному договору,22 марта вышла на больничный,25 марта написала заявление об уходе. В магазин сразу взяли двух продавцов они приступили к работе без ревизии,29 марта меня вызвали на ревизию, была выявлена недостача 30000 рублей,10 апреля мне позвонила хозяйка магазина сказала что 7 апреля провели ещё одну ревизию, и выявили недостачу 200000, хотят подать на меня в суд, подскажите что делать,?

Проработала в магазине 2 года. Предыдущая ревизия была 1,5 года назад. Все было в норме, без недостач. Сегодня провели ревизиию, выявили недостачу в размере 473466 рублей. Заставили написать обьяснительную, где написала, что это в связи с ошибкой, с наценками, уценками как думаем я и 2 заведующая, и в случае невыявления ошибок обязуюсь выплатить. Акт ревизии не подписывали пока. Нас двое работало, я и заведующая. Должна ли я выплачивать эту недостачу.?

У меня такая ситуация, я устроилась продавцом в магазин неофициально (нет не трудовой, не договора) с 1 октября по 15 января работали без ревизии, а когда ревизию сделали оказалась недостача в 120 тыс, нас работало 5 человек, 4 х после ревизии оставили а меня уволили, со словами я вас не потяну, а недостачу я вам прощаю! И вот через месяц сделали опять ревизию и со слов предпринимателя снова недостача в 19 тыс. (продавцы все ушли после ревизии) сказала что теперь пойдет в прокуратуру разбираться насчет этих недостач... У меня вопрос меня это коснется, ведь я последний месяц с ними не работала, и подписывать ничего не подписывала?

Я работала в продуктовом магазине. Приемку не проводили через месяц недостача. Я работала еще не официально. С 1 октября меня оформили и в ноябре опять не доставят. После ревизии я ушла на больничный. Вышла и опять провели ревизию мне результат не сообщил бухгалтер через 2 дня опять ревизия выявили 220000. теперь меня обвиняют в хищении и грозят посадить в сизо до окончания следствия. У меня есть двое детей несовершеннолетних. Договор о мат ответственности мне не дают и трудовой договор который был подписан не мною тоже. Могут ли они меня закрыть.