Может ли быть уволена сотрудница, работающая на период отпуска по уходу за ребенком, если основная сотрудница возвращается на работу?

Я устраиваюсь на работу на время декретного отпуска основной сотрудницы. Если я сама за это время уйду в декретный отпуск, могут ли меня уволить, когда на работу выйдет основная сотрудница после отпуска по уходу за ребёнком? Спасибо.

Здравствуйте! Работаю на декретной ставке, и сама ушла в декрет. Основная сотрудница из декрета ещё не вышла. До момнта выхода ее из декрета я уже успею родить. Скажите, пожалуйста, кто должен оплачивать мне пособие по уходу за ребёнком до 1.5 лет: предприятие в размере 40% или соцзащита по минимальному размеру? И могут ли меня уволить сразу после рождения ребёнка, если основная сотрудница из декрета тоже еще не вышла?

Меня взяли на работу вместо основного сотрудника находящегося в декрете ом отпуске. Сегодня я сама ухожу в декрет Основная сотрудница находится в декретедо 2023 до ноября Имеют ли меня уволить.

Работая на декретном месте сама ушла в декрет. Сейчас основная сотрудница вышла, меня уволили. Могу ли я получать пособие по уходу за ребенком в прежнем размере?

Устроилась по срочному труд. Дог. до выхода из декрета сотрудника. Через пол года ушла сама в декрет по уходу за ребенком до трех лет. Данный сотрудник, чью должность я занимала выходит на работу. Могут ли меня уволить если я нахожусь по уходу за ребенком?

Здраствуйте. Я устроилась на работу на место декретницы, оработав 10 месяцев сама ушла в декрет, сейчас нахожусь в декрете по уходу за ребенком ребенку 8 мес. Вчера мне позвонили с работы и попросили уволится самой или они уволят меня автоматически т.к девочка выходит с декрета. Могут ли они меня уволить?

Ухожу в декрет с места сотрудницы, ушедшей в декретный отпуск чуть больше года назад. Срочный договор заключен до выхода основного сотрудника. Как я понимаю, до конца отпуска по беременности и родам, меня не могут уволить, но если основной сотрудник вернется в период отпуска по уходу за ребенком? Будет ли мне в полной мере выплачиваться пособие по уходу за ребенком (исходя из среднего заработка за последние 2 года) в случае увольнения в период отпуска по уходу за ребенком в связи с выходом основного сотрудника?

Устроилась на работу, когда сотрудница ушла в декрет на ее место. (На время декретного отпуска сотрудника). Перед ее выходом на работу забеременела сама. Что со мной будет? Выплатят ли декретные и будут ли платить за отпуск по уходу за ребенком? Могут ли меня уволить?.

Работница, принятая на работу на время декрета основной сотрудницы, сама ушла в декрет. Основной сотруднице сидеть с ребёнком ещё год, взяли на это место другого работника, на год. Вопрос: можем ли мы уволить первого временного сотрудника, по истечению больничного листа по беременности и родам?