И в каком документе можно заключить эту норму, если трудовые договора уже заключены?
опубликован 24.03.2008, 10:14
Можно ли в организации ввести ответственность у работников за порчу компьютеров и рабочих мест, без заключения договора материальной ответственности? И в каком документе можно заключить эту норму, если трудовые договора уже заключены?
За причинение ущерба имуществу работодателя будет в любом случае отвечать работник. Вопрос только в его размере, а без договора о полной материальной ответственности и условий указанных в ст. 243 ТК РФ возмещение все равно будет в пределах среднего заработка.
Главное работодателю ДОКАЗАТЬ, что именно виновное действие (бездействие) работника привело к ущербу. Для этого нет необходимости принимать какой-то специальный документ, все прописано в законе.
Если уж так хочется, передавайте работникам все имущество по сохранным распискам, чтобы потом не отнекивался, что этот стул или стол не у него в кабинете стоит и не должен стоять.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 13 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 60 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Благовещенск
Похожие вопросы
Может ли организация заключить договор о полной материальной ответственности, если гражданин не является работником организации.
Возможна ли разная надбавка за материальную ответственность в рамках двух трудовых договоров?
Договор о материальной ответственности работника при использовании лизингового автомобиля - ограничения и обязательства
Как оформить трудовые отношений между индивидуальным предпринимателем и работниками?
Уменя такой вопрос: Можно ли с теми
Как лучше заключать договоры материальной ответственности: с отделом или всем магазином?
Материальная ответственность продавца - нужен ли договор и как ее оформить?
Помогите разобраться: организации причинен материальный ущер водителем путем порчи транспортного средства.
Есть ли ответственность за не заключение договоров о материальной ответственности в организации.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут