Задержка выплаты командировочных - правомерность и пути решения проблемы

Вопрос №5503680 из г. Калининград
опубликован 28.11.2014, 23:22

Я работаю в детской школе искусств. В июле 2014 г.я была направлена в командировку на курсы повышения квалификации в Санкт-Петербург (приказом директора школы). С августа у нас новый директор. Ссылаясь на то,что денег в школе нет, мне до настоящего времени командировочные не выплатили и когда выплатят-неизвестно. Имеет ли право директор задерживать выплату командировочных или не выплачивать их вообще? В какие инстанции я могу обратиться для решения этой ситуации? Спасибо за ответ.

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Искендеров Эмиль Эльдарович

Юрист Серпухов, стаж 24 годa

4.6 51268 отзывов

Вы имеете право обратиться с жалобой в прокуратуру, Государственную инспекцию труда или направить исковое заявление в суд. Исковое заявление подается в суд по правилам ст. 131, 132 Гражданского процессуального кодекса РФ. Госпошлиной для истца-работника иски, вытекающие из индивидуально-трудовых споров, не облагаются. При этом в суде Вы можете помимо прочего требовать компенсации причиненного Вам морального вреда (нерадивых работодателей надо наказывать рублем). Сроки давности для обращения в суд для рассмотрения индивидуально-трудового спора приведены в ст. 392 Трудового кодекса РФ.

Если инспекция труда выявит в действиях работодателя нарушение трудового законодательства, то виновных могут привлечь к административной ответственности по ст 5.27 КоАП РФ.

28.11.2014, 23:25

Большое спасибо за развернутый и понятный ответ!

Задать вопрос юристу

1 юрист дали 1 ответ на вопрос

Средний стаж юристов: 24 годa
Первый ответ получен через 2 минуты