Опоздание воспитателя в муниципальном детском саду - уважительная причина или основание для дисциплинарного взыскания?
Вопрос №5568018
из г. Саяногорск
опубликован 06.12.2014, 17:47
опубликован 06.12.2014, 17:47
Муниципальный детский сад. Воспитатель пришел на работ на 15 минут после начала рабочего времени, пояснив тем, что заболел ребенок. Может ли быть наложено дисциплинарное взыскание или это считается уважительной причиной?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
Здравствуйте. Наложить можно, если не предоставлено док-го обоснования болезни. Но если такой лист есть, или реально ребёнок заболел, то может через суд снять
06.12.2014, 17:50
Оценка автора вопроса:
Ваш ответ мне очень помог, спасибо!
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 10 лет
Первый ответ получен через 3 минуты
Юристы ОнЛайн: 25 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.8
102
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Складчикова Е.Ю.
5
596
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 942
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Екатеринбург
Седова Т.В.
4.9
1 058
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 29 лет онлайн
г.Маслянино
Левашов Д.В.
5
5 187
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 11 лет онлайн
г.Москва
Ашарина О. А.
4
337
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Соловьев А.В.
5
3 254
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
172
отзывa
Спросить
Юрист онлайн
г.Москва
Наумова Т.Ю.
5
1 713
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ставрополь
Ковалев Ю.С.
5
24
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Балашиха
Маклер А. Г.
5
15
отзывов
Спросить
Юридические услуги в Саяногорск
Взыскание заработной платы
1098
Взыскание компенсаций больничного
969
Взыскание невыплаченной заработной платы
1069
Помощь в восстановлении на работе
1059
Оспаривание незаконного увольнения
1074
Изменение оснований увольнения
1006
Оспаривание записей в трудовой книжке
1000
Обжалование дисциплинарного взыскания
1021
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании
1002
Судебное представительство
1069
Коллективный иск к работодателю
984
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве
948
Помощь при отсутствии безопасных условий труда
924
Помощь при переводе на неполную ставку
918
Составление претензий в трудовую инспекцию
1074
Консультации по трудовому законодательству
1084
Расторжение срочного трудового договора
971
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц
1047
Привлечение сотрудников к ответственности
966
Составление должностных инструкций
1034
Похожие вопросы
Воспитатель детского сада пропустил ребенка из-за халатности - какое наказание должно следовать, включая возможное увольнение?
Можно ли наложить дисциплинарное взыскание за уход с работы раньше на 5 минут до окончания рабочего времени. Спасибо.
должен ли воспитатель приходить на работу за 10-15 минут до начала рабочего времени?
Правомерность взыскания штрафов с воспитателя за несвоевременную оплату посещения муниципального детского сада
Слышал, что после истечении данного времени сотрудник считается не подвергавшийся дисциплинарному взысканию.
Когда следует налагать дисциплинарное взыскание после обнаружения проступка - учет сроков и процедур.
Права воспитателей и заведующих детским садом - вопросы и ответы
Может ли заведующий детским садом вынести дисциплинарное взыскание замечание воспитателя, если в группе ребёнок поранился,
В праве ли руководство заставить воспитателя приходить на работу за 10 минут до начала рабочего времени.
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут