Незаконное уведомление об увольнении после декрета - как защитить себя в такой ситуации?

Сейчас я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. До выхода в декрет у меня был отпуск 28 дней. Во время декрета меня перевели на другую должность и мой отпуск стал 42 дня. Сколько дней отпуска мне должны дать сразу после выхода из декрета. Спасибо.

Я нахожусь в декретном отпуске по уходу за ребенком до 3 лет.

Мою должность 2 месяца назад сократили. Обещали выдать уведомление при выходе на работу. Как сложится моя моя трудовая деятельность и какие выплаты я буду получать, если уйду в другой декретный отпуск, не выходя из этого.

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком до 3 лет. Ребёнку сейчас 1 год 9 месяцев. В апреле мою должность будут сокращать. Я работаю в гос структуре, сказали объявят по выходу. Вообще в ближайшие месяцы в планах беременность и хотела уйти из декрета в декрет без выхода. Вопрос такой: мне обязаны будут предоставить второй декрет даже если сокращают мою должность? Все выплаты по беременности тоже будут положены?

Служу в гувсине с 7 февраля 2012! С 30 декабря 2014 года ушла на больничный по родам, 19 мая пошла в отпуск за 2015 год, в отпуске заболела и в декрет по уходу за ребёнком ушла в августе, в мае 2015 года мне пришло письмо, что моя должность сокращена! На недели я ходила в отдел кадров, чтоб написать заявление о выходе на службу, мне ответили, что должности нет, предложить тебе не чего и выходить не куда! Если я сейчас напишу заявление то в течение недели пришлют мне письмо о сокращении и после двух месяцев я буду уволена! Правомерно ли сократили мою должность, зная о том что я в декрете, и имеют ли право меня сократить так как на руках 8 месячный ребёнок?

Сейчас я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 3 лет. За это время в нашей организации произошло сокращение сотрудников моей должности. Когда я выйду с отпуска меня тоже ждет сокращение? Могу ли я использовать в такой ситуации ежегодный отпуск после выхода из декрета?

С начала 2016 года ушла в декрет. Сейчас нахожусь в отпуске по уходу за ребенком до 1.5 лет. Моя должность сейчас за штатом, после выхода будет сокращена. Хочу воспользоваться правом на оплату проезда в отпуск, написав заявление на выход из отпуска и заявление о предоставлении ежегодного оплачиваемого отпуска, затем снова уйти в отпуск по уходу за ребенком. Вопрос оплатят ли мне проезд и могут ли меня сократить поле написания таких заявлений до ухода в отпуск по уходу за ребенком?

Нахожусь в отпуске по уходу за ребёнком. Мою должность сократили. Обязаны ли мне предложить должность не выходя из отпуска по уходу за ребёнком.

Нахожусь во втором отпуске по уходу за ребенком до трех лет (двое детей, из первого "декрета" без выхода на работу ушла во второй декрет). Недавно узнала, что беременна третьим ребенком. После выхода из отпуска буду работать 3 месяца и снова в декрет. Положен ли мне ежегодный отпуск до декрета, и могут ли отказать?

Я нахожусь в отпуске по уходу за ребенком (сейчас сыну 1,7 лет), мою должность сократили и посоветовали сидеть в декрета, если я соберусь во второй декрет, будут ли выплаты по беременности, и до 1,5 лет?

Я, атестованный сотрудник нахожусь в отпуске по уходу за ребенком. Мою должность сократили, а меня вывели в распоряжение. Подписала приказ о об освобождении от должности. Другую должность не предлагают, так как нет вакантных должностей. Меня уволят в первый же день выхода на работу. Правомерно ли это?