Можно ли отправить беременную работницу домой без содержания из-за трудностей на работе?
Скажите пожалуйста есть ли закон о том, что если б еременная девушка создает трудности начальству, ее можно раньше положенного срока декрета, отправить сидеть домой без содержания... под словом трудности имеется ввиду частые отпрашивания в жен. конс.
Есть ли закон о том, что работодатель имеет право отправить беременную сидеть дома без содержания, раньше срока декрета. Как бы из-за трудностей. Под словом трудности понимается, частые отпрашивания в жен. консул.
Ребенку 2 года, вышла из декрета раньше срока. Частые больничные, официально. Может ли работодатель отправить из-за этого обратно в декрет?
И если это возможно, уйти в декретный отпуск раньше положенного срока, то по каким причинам. Спасибо.
Имеет ли право работодатель отправить сидеть дома сотрудника и получать оклад по трудовому договору без согласия сотрудника раньше положенного декретного отпуска?
До меня работала девушка, которая ушла в декрет, сейчас декрет заканчивается и меня собираются уволить, чтобы восстановить эту девушку. Как мне действовать в этой ситуации, если трудовой договор был составлен со мной, как с постоянным работником, без оговорок о сроках действия декрета восстанавливающейся девушки?
Скажите пожалуйста можноли веруть страховку на жизнь если я оплотил кредит раньше положеного срока.
Жена у меня работала на комбинате, за место девушки которая ушла в декрет, жена у меня потом тоже ушла в декрет, пока она сидела на дикрете, вышла другая девушка с декрета, за место которой работала моя жена, и жену мою уволили, и перестали платить до полутора лет пособие, имеют ли они право по закону?
