Возможна ли льготная пенсия для учителя начальных классов совмещающего должность заместителя директора?
Работаю учителем начальных классов (веду 13 часов учебной нагрузки) и по совместительству (0,75 ставки) заместителя директора по воспитательной работе. Могу ли рассчитывать на льготную пенсию?
Здравствуйте! Могу ли рассчитывать на льготную пенсию? - да, безусловно имеете право на льготную пенсию.
СпроситьРаботаю учителем начальных классов на ставку, предложили 0,5 ставки по совместительству заместителем директора по воспитательной работе. Но профсоюз доказывает, что я теперь по основном месту заместитель директора по воспитательной работе на 0,5, ставки, а учитель на ставку по совместительству.
Работаю в школе заместителем директора по учебно-воспитательной работе и по совместительству учителем начальных классов. Планирую в дальнейшем работать только учителем начальных классов. Как будет безопаснее для меня написать 2 заявления: "прошу уволить, а потом принять учителем" или 1 заявление:"прошу перевести меня с зам. директора по учебно-воспитательной работе на учителя начальных классов?" Заранее спасибо.
Учитель начальных классов имеет нагрузку 17 учебных часов и 7 часов внеурочной деятельности. В пенсионном отделе говорят, что для выхода на льготную пенсию обязательно нужна ставка учебной нагрузки 18 часов, остальная нагрузка не засчитывается. Так ли это? Дайте, пожалуйста, ссылку на документ.
Я работаю заместителем директора по воспитательной работе и учителем (11 часов) с 1 января ставка заместителя сокращается. Должен ли директор нагрузить меня часами до ставки 18 часов? Спасибо.
С 2000 года работала заместителем директора по учебно-воспитательной работе на 1 ставку и 10 часов учителем русского языка по совместительству. В 2001 году имела 0,75 ставки зам. директора по учебной работе и 15 часов учитель русского языка. В пенсионной организации мне годы за эту работу не засчитали. Я работала и работаю в сельской местности.
Я работаю в школе учителем, по совместительству занимаю должность заместителя директора по учебно-воспитательной работе на 0,5 ставки. Сейчас директор уходит в отпуск и возлагает исполнение своих обязанностей. Должны ли производить мне доплату за замещение директора?
Что оформляется совместительство или совмещение заместителю директора по учебно-воспитательной работе в школе при нагрузке 1 ставка и при выполнении дополнительной работы учителя русского языка и литературы 7 часов в неделю? Спасибо.
Засчитывается ли в стаж работы, дающий право на назначение досрочной пенсии, работа в качестве заместителя директора по учебно-воспитательной работе (0.5 ст.) и 17 ч в неделю учителем (по внутреннему совместительству)?
Работаю заместителем директора по учебно-воспитательной работе в общеобразовательной школе (ставка) и веду уроки 10 часов. Имею ли я право на льготную пенсию. В пенсионном фонде отказали. Сказали, что только при ставке 18 часов.
Работаю учителей в гимназии с нагрузкой 30 часов. Предложили должность заместителя директора по учебно-воспитательной работе. Сколько уроков я должна вести, имея ставку завуча по учебно-воспитательной работе чтобы шла выслуга?