Я работаю фельдшером на фап. получаю федеральную надбавку в размере 3500 р. обслуживаю вызова в ночное время в выходные и праздничные дни. должна ли я получать за них отдельную оплату при установленном графике работы с 8-00 до 14-30,выходной воскресение. В трудовом договоре указан рабочий день-7.28 час. Выходной день, обеденный перерыв, обслуживание вызовов в нерабочее время в трудовом договоре-не указаны. Спасибо.

Вы имеете право не обслуживать данные вызовы, не объясняя причин. Для этого есть телефон 03 - скорая помощь.

Требуется ли отдельная оплата за обслуживание вызовов в ночное время в выходные и праздничные дни для фельдшера на ФАП?

Вопрос о доплате за ночные вызовы в выходные и праздничные дни для фельдшера на ФАПе

Я работаю фельдшером на фап. получаю федеральную надбавку в размере 3500 р. обслуживаю вызова в ночное время в выходные и праздничные дни. должна ли я получать за них отдельную оплату при установленном графике работы с 8-00 до 14-00,выходной воскресение. Спасибо.

Подробнее

Интересно

1 ответ

Дополнительная плата за обслуживание вызова в нерабочее время фельдшеру ФАП - положена ли она?

Я работаю фельдшером ФАП, получаю федеральную надбавку в размере 3 500 рублей, обслуживанию вызова в выходные, праздничные дни, ночное время. Положена ли мне дополнительная плата? Спасибо!

Подробнее

Интересно

1 ответ

Правильное рассуждение о виде времени отдыха в соответствии с Трудовым кодексом РФ

Статья 107. Виды времени отдыха Выходной: ТК РФ, Статья 111. Выходные дни. Всем работникам предоставляются выходные дни (еженедельный непрерывный отдых). При пятидневной рабочей неделе работникам предоставляются два выходных дня в неделю, при шестидневной рабочей неделе - один выходной день.

Подробнее

Интересно

3 ответa

Работа фельдшера в сельской местности - вызовы в ночное время и выходные дни без оплаты?

Я работаю фельдшером амбулатории в сельской местности, с общим числом населения около 3,5 тыс., обслуживаю вызова в рабочее и вне рабочее время, выполняю работу старшей мед сестры, получаю 10,500 р. Вызова в ночное время и в выходные дни мне не оплачиваются.

Подробнее

Интересно

7 ответов

Работа фельдшером в селе - нарушение трудового договора и безопасности при обслуживании вызовов вне рабочего времени

Работаю фельдшером в селе. В трудовом договоре не указано обслуживание вызовов в не рабочее время. В расчетке указана пятидневка, заставляют работать 6 дней в неделю. Вызова на дому обслуживаю круглосуточно, вне зависимости от рабочего времени.

Подробнее

Интересно

4 ответa

Двойной размер плюс доплата за ночные часы или только двойной размер?

За работу в выходные и праздничные дни производится оплата в двойном размере. За работу в ночные часы производится доплата. Как должна производиться оплата за работу в ночное время в выходной (например в ночь с субботы на воскресенье).

Подробнее

Интересно

1 ответ

Нарушение графика работы и неоплата - как правильно действовать в такой ситуации?

Работаю водителем в смене 2/2/2. Работодатель сегодня в дневную смену не обеспечил меня работой, сказав, что у меня выходной. Путёвку не выдал. В ТД не указан реальный график работы указана 40-часовая рабочая неделя с двумя выходными,

Подробнее

Интересно

2 ответa

Возможность оспорить пункт кредитного договора о дате оплаты в случае нарушения статьи 193 ГК

Вопрос. В кредитном договоре указаны пункт, в котором указано, что "если дата оплаты выпадает на выходной, праздничный день то оплата должна производится в рабочий день перед выходным", однако ст. 193 ГК указывает на оплату на следующий после выходного рабочий день,

Подробнее

Интересно

1 ответ

Оплата рабочих и выходных дней в командировке - уточнение по ночному времени

Любовь Сергеевна спасибо за ответ. Но небольшое уточнение: "Если график работы в командировке отличается от графика работы по основному месту работы и работник согласился работать в выходные для него дни,

Подробнее

Интересно

1 ответ

Изменение графика работы в муниципальном казенном учреждении на праздничные новогодние дни - правомерно ли?

Я работаю в муниципальном казенном учреждении. График работы по трудовому договору составляет 5-ти днев. Рабоч. Неделю, выходной воскресенье и понедельник. Директор издал приказ о работе в праздничные новогодние дни.

Подробнее

Интересно

2 ответa

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Требуется ли отдельная оплата за обслуживание вызовов в ночное время в выходные и праздничные дни для фельдшера на ФАП?

Бесплатный вопрос юристам онлайн