Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая социальная сеть
Спросить юриста бесплатно
1
Конкурс
ежедневно
14 000
до финала
26:11:02
Сообщества New
Консультация юриста 8 800 333-02-65 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Назначение на должность руководителем отдела персонала оформляется приказом о переводе? Или же все-таки приказом о назначении?

19.01.2015, 12:30
• г. Домодедово

Назначение на должность руководителем отдела персонала оформляется приказом о переводе? Или же все-таки приказом о назначении?

Читать ответы (1)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
8 800 333-02-65
Бесплатно с мобильных и городских
Рекламируй свои любые услуги бесплатно
на nem.com
Ответы на вопрос (1):

Здравствуйте. Приказом о назначении- но особого значения наименование не имеет

Спросить
Пожаловаться
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России

Домодедово - онлайн услуги юристов

Взыскание заработной платы (1098)
Взыскание компенсаций больничного (969)
Взыскание невыплаченной заработной платы (1069)
Помощь в восстановлении на работе (1059)
Оспаривание незаконного увольнения (1074)
Изменение оснований увольнения (1006)
Оспаривание записей в трудовой книжке (1000)
Обжалование дисциплинарного взыскания (1021)
Отмена приказа о дисциплинарном взыскании (1002)
Судебное представительство (1069)
Коллективный иск к работодателю (984)
Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве (948)
Помощь при отсутствии безопасных условий труда (924)
Помощь при переводе на неполную ставку (918)
Составление претензий в трудовую инспекцию (1074)
Консультации по трудовому законодательству (1084)
Расторжение срочного трудового договора (971)
Консультации по трудовому законодательству юридических лиц (1047)
Привлечение сотрудников к ответственности (966)
Составление должностных инструкций (1034)
Все онлайн услуги
Светлана
24.01.2004, 20:14

Назначение на должность руководителем отдела персонала оформляется приказом о переводе или приказом о назначении.

Назначение на должность руководителем отдела персонала оформляется приказом о переводе или приказом о назначении. Что является основанием для этого приказа.
Читать ответы (1)
Виктор
31.10.2018, 16:24

Судебный иск - оспаривание назначения директора и приказа о назначении

Как правильно назвать иск о признании назначения директора учреждения незаконным и не соответствующим назначение на должность или признание незаконным приказа о назначении директора на должность.
Читать ответы (1)
Екатерина
22.01.2019, 08:28

Оформление назначения на должность классного руководителя - проверка наличия приказа и договора

Каким образом оформляется назначение на должность классного руководителя? Приказ на меня оформлен не был, но в договоре есть таблица со стимулирующими выплатами, среди которых указано и классное руководство. Это же не является приказом о назначении классным руководителем?
Читать ответы (1)
Василий
28.04.2017, 14:53

Может ли сокращаемый начальник отдела получить преимущество перед заместителем при назначении на равнозначную должность

В ходе оргштатных мероприятий сокращены должности начальника отдела и его заместителя. Но образован новый отдел. Имеет ли сокращаемый начальник отдела преимущественное право при назначении на равнозначную должность в новом отделе перед своим заместителем, для которого данное назначение будет повышением?
Читать ответы (2)
Елена
06.11.2003, 18:24

Вот уже почти год я занимаю должность и.о. начальника отдела.

Вот уже почти год я занимаю должность и.о. начальника отдела. Подскажите, пожалуйста, будет ли в трудовой книжке каким-то образом отмечено мое назначение на должность и.о., или я буду числиться как ведущий менеджер (должность до назначения)?
Читать ответы (3)
Василий
29.08.2010, 16:27

Не ознакомив меня с приказом о переводе на другую должность, может ли руководство ГУП издать приказ о назначении на должность

Не ознакомив меня с приказом о переводе на другую должность, может ли руководство ГУП издать приказ о назначении на должность, занимаемую мной, другого работника, при этом ознакомив его с приказом о назначении?
Читать ответы (1)
Татьяна
03.08.2019, 12:32

Риски и назначение при переводе земли для организации ГСК - как выбрать и осуществить законно

Организуем ГСК через покупку земли. Оъясните Риски приобретения земли с/х назначения или ИЖС в части последующего перевода в необходимое. Какое назначение применимо выбрать и осуществить при переводе, чтобы перевели и было законно.
Читать ответы (2)
Татьяна
20.06.2017, 14:59

Отказали в назначении страховой пенсии - мужчина 60 лет, стаж 8 лет 7 месяцев 28 дней, коэффициент - 7,520, требуется 11,500.

В назначении страховой пенсии отказали: мужчина 60 лет, стаж 8 лет 7 месяцев 28 дней, коэффициент - 7,520, для назначения пенсии нужен - 11,500 Можно ли повторно подать на назначение пенсии - без трудовой книжки (утеряна и т.п.)? или оспорить отказ?
Читать ответы (1)
Татьяна Сергеевна
02.06.2016, 14:16

Заместитель главы города создает новый отдел и назначает себя его руководителем - законно ли это?

В администрации города, работает заместитель главы по вопросам предпринимательства. После назначения его на должность и.о. Главы города, он незамедлительно издает распоряжение, об образовании нового отдела, назначает руководителем этого отдела себя, как заместителя главы по предпринимательству, находясь на исполнении, а так же подчиняет вновь созданный отдел себе, более того, никто кроме него не может отдавать распоряжения работникам отдела, и отчитываться они могут тоже только ему. Помогите разобраться, разве может таким образом проводиться назначение, самого себя, законно ли это и где это закреплено в законодательстве? Спасибо.
Читать ответы (4)
Наталья
08.10.2005, 14:15

Очень обидно терять полгода стажа из-за "забывчивости" и непрофессионализма сотрудника отдела кадров.

Больше полугода работаю на новой должности. Недавно узнала, что в этой дожности я не оформлена, т.к. сотрудник отдела кадров не подготовил приказ о моем назначении на эту должность. С моей стороны есть заявление о переводе на эту должность. Заявление написано полгода назад, подписано генеральным директором, находится в отделе кадров. По словам менеджера отдела кадров, перевод и оформление задним числом они сделать не могут. Можно ли исправить ситуацию? Очень обидно терять полгода стажа из-за "забывчивости" и непрофессионализма сотрудника отдела кадров.
Читать ответы (1)
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение
⇧
⇩