Моему ребенку 3 месяца, хотела выйти на работу на суточные дежурства? Я не кормящая мама.
опубликован 23.01.2015, 23:35
Моему ребенку 3 месяца, хотела выйти на работу на суточные дежурства? Я не кормящая мама.
Вам никто не запрещает, если есть кому с ребенком побыть. А даже наоборот, статья 256 ТК РФ , в случае если вы работаете, разрешает и прерывать отпуска по уходу за ребенком и выходить на работу, и работать на условиях неполного рабочего времени с сохранением ежемесячного пособия по уходу за ребенком до 1,5 лет. А если не работаете, то можете устраиваться на любую работу, не противопоказанную вашему здоровью и не в ущерб уходу за малышкой.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 35 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Казань
Похожие вопросы
Вопрос по возможности работы врача-анестезиолога-реаниматолога на полставки при нахождении в отпуске по уходу за ребенком
Я работаю врачом-ординатором терапевтического отделения, в сентябре меня впервые хотят привлечь на суточные дежурства.
Право сотрудника полиции-дознавателя на суточные дежурства и риск увольнения в случае отказа
Выбор оплаты суточных дежурств оператора котельной - разбираемся в разнице между 7 и 8 дежурствами
Может ли мать одиночка отказаться от ночных и суточных дежурств?
Могут ли меня привлекать к сверхурочной работе на неполный рабочий день во время отпуска по уходу за ребенком до 3 лет?
Правомочно ли предоставление лишь отгулов вместо оплаты за суточное дежурство по военному госпиталю?
Ограничение физической нагрузки для спасателя - права работника и нормативные акты
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут