Работодатель не знает по какому законодательству мне матери-одиночке доплачивать до прожиточного минимума.
Вопрос №6041923
из г. Петров Вал
опубликован 07.02.2015, 14:17
опубликован 07.02.2015, 14:17
Работодатель не знает по какому законодательству мне матери -одиночке доплачивать до прожиточного минимума.
Читать ответы (0)
Юристы ОнЛайн: 12 из 47 462 Поиск Регистрация
PRO
PRO
PRO
Юрист, стаж 20 лет онлайн
г.Владикавказ
Абаева М.Н.
5
24 452
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.9
47 250
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Ярославль
Крапивин А.В.
4.9
2 681
отзыв
Спросить
Юрист онлайн
г.Ессентуки
Луговой И.М.
4.9
76
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 128
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 1 лет онлайн
г.Приозерск
Довгань Д.А.
5
173
отзывa
Спросить
Адвокат, стаж 10 лет онлайн
г.Екатеринбург
Шестаков О.И.
5
125
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 10 лет онлайн
г.Москва
Гречишников Е. В.
5
60
отзывов
Спросить
Похожие вопросы
Мать одиночка с двумя детьми - Обязан ли работодатель учитывать детей при оплате зарплаты?
Недостаточный размер выплат - вопрос о доплате до прожиточного минимума
Мать одиночка получает всего 400 рублей в месяц пособия на ребенка - оправдано ли это?
Социальная защита и матери-одиночки - доплата до прожиточного минимума или ограничение до 618 рублей?
Право работодателя предложить зарплату ниже прожиточного минимума на полную ставку и обязанность доплачивать до
Должен ли работодатель доплачивать з/п до прожиточного минимума, учитывая МРОТ в 5965 руб?
Женщина в декрете получает недостаточную сумму на ребенка - должно ли ей быть доплачено до прожиточного минимума?
Постановлением ХМАО прожиточный минимум 15525, заработная плата моя 15100, должны ли мне доплачивать до прожиточного минимума.
Оклад ниже прожиточного минимума - правомерно ли отказываться работодателю от доплаты до П.М.?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут