Я работаю в бюджетной сфере (являюсь бюджетником). С 1986 по 1998 г. был зарегистрирован в зоне с льготным социально.

Я работаю в бюджетной сфере (являюсь бюджетником). С 1986 по 1998г. был зарегистрирован в зоне с льготным социально-экономическим статусом(Чернобыльской зоне), закон от 15 мая 1991г. №1244-1. В 1993г. мне выдали удостоверение (Чернобыльское удостоверение) о том, что я проживаю в указанной зоне с 1986г. В данном удостоверении есть запись, что удостоверение является бессрочным и действительно на территории всей Российской Федерации.В 1998г. был снят с регистрационного учета и зарегистрирован в другом месте. В 2014 году я вновь зарегистрировался в зоне с льготным социально-экономическим статусом. Согласно п.4 ч.2 ст.19 и ч.3 ст.19 (примечание) вышеуказанного закона лицам, которые постоянно проживали (работали) на территории вышеуказанной зоны до 1991г., затем покинули ее до 1995г. и в последствие, после 1995г. вернулись на территорию указанной зоны, полагается дополнительный оплачиваемый отпуск продолжительностью 7 дней. До 2015 года, в том числе и в 2014 году у нас на работе всем лицам, зарегистрированным в зоне с социально-экономическим статусом, но работающим не в указанной зоне, предоставлялся данный отпуск. Так как я в период с 1998г. по 2014г. не был зарегистрирован в указанной зоне, то мне данный отпуск не предоставлялся. Как уже говорил, в 2014 году я зарегистрировался в зоне с льготным социально-экономическим статусом, но воспользоваться данным отпуском не смог, так как в 2014г. в отпуск не «ходил», хотя как уже говорил, указанный отпуск в 2014г. и ранее на протяжении многих лет предоставлялся лицам, зарегистрированным в указанной зоне. Сейчас я хотел пойти в отпуска за 2014 и 2015г. и попросил предоставить мне указанный отпуск за 2014г. 7 дней и 2015г. 7 дней, всего 14 дней, однако мне ответили, что указанные отпуска с 2015г. отменили. На мои возражения и доводы мне стали пояснять, что ранее, на протяжении 20 с лишним лет они (работодатели) и мы (работники) неправильно читали указанный закон, что необходимо не только постоянно проживать в указанной зоне, но и работать там, хотя в ч.3 ст.19 (примечание) закона сказано: проживали (работали). Хочу также пояснить, что в законе нигде не сказано, сколько человек должен проживать в указанной зоне, прежде чем воспользоваться отпуском в 7 дней, о чем мне подтвердили в нашем фонде социального страхования, который занимается «Чернобыльскими» В связи с этим хотел бы узнать: 1) действительно ли в указанный закон внесены какие-либо изменения, лично я никаких изменений не нашел. 2) полагается ли мне указанный в данном законе отпуск в 7 дней или на работе нам просто не хотят предоставлять данный отпуск. 3) Если указанный отпуск мне все же полагается, то как заставить работадателя мне его предоставить. Спасибо за ответ.