Вопрос о праве на отпуск за 2014 год при работе в детском саду

Вопрос №6082346
12.02.2015, 12:36 • г. Смоленск

В детском саду работаю с апреля 2014 года в отпуск пойду в июне 2015! имею ли я право взять отпуск за 2014 год или написать компенсацию? Получается в 2014 году я отработала без отпуска.

Читать ответы (2)
Ответы на вопрос (2):

Компенсация выплачивается только при увольнении, берите отпуск.

компенсация предусматривается только в случае увольнения либо когда кол. дней отпуска превышает 28, отпуск вам предоставляется периодом 2014-15, а не за часть 2014г. , по этому для указанных вами требований нет оснований.