Задано вопросов 1, из них VIP - 0
Иркутск, 25.02.2015, 15:39

Если нет, то на какие документы мне сослаться, доказывая свою правоту?

Вопрос №6174939 из г. Москва
опубликован 25.02.2015, 15:39
Работаю в учреждении здравоохранения специалистом по закупкам (прочий персонал). До 2015 года стимулирующие выплаты нам платили месяц-в-месяц (т.е. в зарплату за декабрь включались все выплаты за декабрь). Сейчас зам по экономике решила изменить ситуацию и платить стимулирующие выплаты на месяц позже, т.к. кто-то что-то не успевает посчитать (т.е. стимулирку за февраль я получу в начале апреля). В коллективном договоре сейчас ничего подобного не прописано. Мало того, что у нас до сих пор существуют понятия аванс-зарплата, вместо зарплаты равными частями 2 раза в месяц, так теперь еще и непонятно как будем получать стимулирующие выплаты. Законны ли выплаты зарплаты подобным образом? Если нет, то на какие документы мне сослаться, доказывая свою правоту? Заранее спасибо.
Читать ответы (0)

Юридические услуги в Москва

Взыскание заработной платы 1098 Взыскание компенсаций больничного 969 Взыскание невыплаченной заработной платы 1069 Помощь в восстановлении на работе 1059 Оспаривание незаконного увольнения 1074 Изменение оснований увольнения 1006 Оспаривание записей в трудовой книжке 1000 Обжалование дисциплинарного взыскания 1021 Отмена приказа о дисциплинарном взыскании 1002 Судебное представительство 1069 Коллективный иск к работодателю 984 Помощь при безосновательном отказе в трудоустройстве 948 Помощь при отсутствии безопасных условий труда 924 Помощь при переводе на неполную ставку 918 Составление претензий в трудовую инспекцию 1074 Консультации по трудовому законодательству 1084 Расторжение срочного трудового договора 971 Консультации по трудовому законодательству юридических лиц 1047 Привлечение сотрудников к ответственности 966 Составление должностных инструкций 1034

Похожие вопросы

Не нашли ответ на свой вопрос?

Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
Бесплатно с мобильных и городских