Должностная инструкция оздоровительного комплекса - распределение полномочий и подчиненность медицинского персонала
опубликован 26.02.2015, 08:21
Составляется должностная инструкция оздоровительного комплекса (ОЗК), куда входят два подразделения: база отдыха и профилакторий. Все это подразделение принадлежит крупному предприятию. Начальником ОЗК является директором базы отдыха, главный врач ответственный за медицинский участок профилактория. Медицинский персонал подчинён главному врачу, а он подотчётен начальнику (директору ОЗК). Директор ОЗК настаивает на том, чтобы врачи были подчинены и подотчётны непосредственно ему. Это может быть законно?
Внутриорганизационные отношения - законом не регулируются.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 30 лет
Первый ответ получен через 29 минут
Юристы ОнЛайн: 50 из 47 455 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Назначение вспомогательного рабочего ответственным лицом за управление документами СМБ - анализ ситуации и правомерность действий
Рекомендации по минимальному размеру и ставке оформления сотрудников в стоматологическом кабинете, включая директора и медсестру
Начальник подразделения требует от инженера доступа к государственной тайне - что делать?
Директор ресторана обжаловал постановление о штрафе, но жалоба не была удовлетворена - соблюден ли установленный порядок?
Директор ресторана обжаловал административный штраф, наложенный главным санитарным врачом - причины и последствия.
Обжалование главному санитарному врачу РФ не привело к изменению постановления о штрафе за антисанитарное состояние ресторана
Применение административного ресурса главным врачом после получения жалобы от минздрава
Вопрос о правомерности поступка по оказанию услуг без печати главного предприятия на акте
Кому направлять заявление-уведомление о приостановке работы из-за невыплаты заработной платы - директору подразделения №1
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут