Скажите пожалуйста имели ли они право так поступить, и что я могу им пртивопоставить в ответ?

Вопрос №618765 из г. Курск
опубликован 12.08.2008, 01:52

Вопрос вот какого характера: я устроилась на работу с полным соцпакетом с белой заработной платой и т.д.проработав немного я забеременела, и ушла соответственно в декретный отпуск. И вот недавно я узнаю не от руководства а от посторонних лиц, что меня уволили! Увольнение произошло якобы из-за того что разволилась эта организация. Но как выяснилось она существует до сих пор, видимо только под другим названием! Уволили меня с работы в июне а выяснилось это только сейчас! Скажите пожалуйста имели ли они право так поступить, и что я могу им пртивопоставить в ответ? Смогу ли чего-то добиться? С уважением Юлия!

Читать ответы (1)

Лучший ответ

Рекомендуется

Репина Надежда Ивановна

Адвокат Москва, стаж 26 лет

4.9 411 отзывов

Юлия! Подавайте жалобу в Комиссию по трудовым спорам,Инспекцию по труду или в суд. Вас не имели права увольнять. статья 256 ТК РФ "На период отпуска по уходу за ребенком за работником сохраняется место работы (должность)." ст.261 ТК "Расторжение трудового договора с женщинами, имеющими детей в возрасте до трех лет, одинокими матерями, воспитывающими ребенка в возрасте до четырнадцати лет (ребенка-инвалида до восемнадцати лет), другими лицами, воспитывающими указанных детей без матери, по инициативе работодателя не допускается" НЕ затягивайте.

Санкт-Петербург +7 (812) 336-92-64 наб. р. Фонтанки, д. 59

Скажите пожалуйста имели ли они право так поступить, и что я могу им пртивопоставить в ответ?

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Юридические услуги в Курск

Похожие вопросы