Расчет больничного листа при определенном стаже работы на разных предприятиях

Как оплачивается больничный лист, если на предприятии я отработала всего год. Я пенсионерка. Общий стаж 20 лет. Но перерыв между работой 22 года.

Как рассчитывается больничный лист в гос предприятии, если сотрудник в предыдущие годы получал доход как ИП и платил фиксированные взносы.

Отработала в организации 5 мес + больничный лист (в общей слохности 6 мес и 6 дней) Общий трудовой стаж более 20 лет. Предприятие работает по "упращенке".

КАК рассчитывается оплата больничного листа? Спасибо...

Скажите пожалуйста, как должен рассчитываться больничный лист, если трудовой стаж прервался по причине ухода за ребенком в 1993 году. Всего стаж был 6 лет. После долгого перерыва (потом появился второй ребенок), в 2015 году устроилась на работу, проработала год и заболела. Когда отвезла больничный, мне сказали, что больничный будет рассчитываться за последний один год. Я сказала, что с 2016 года вышел закон о больничных листах, где говориться об общем страховом стаже. Поясните, пожалуйста, как должен начисляться больничный лист в моем случае. Спасибо.

За 15 год работала 3 мес, потом безработицы 6 мес по ликвидации предприятия, в октябре 15 устроилась на работу, проработала 16 год, доход не большой, ушла на больничный лист, получила маленькое пособие по временной нетрудоспособности. Скажите, пожалуйста, безработица по ликвидации не входит в начислении больничного листа?

Наше предприятие выполняло работы для гос. предприятия (для больницы). Больница с нами не расчитывается, ссылаясь на то, что нет финансирования. Собираемся подавать иск в суд, но говорят вроде бы, что с гос. предприятий нельзя взыскать штрафные санкции или проценты, так ли это? Спасибо всем кто посоветует что - либо нам в помощь.

Уволилась по собственному желанию из мед. учреждения, после 4 мес работы в частном мед. учреждении вернулась на прежнее место работы. Лишилась 30%надбавки за стаж. Проработала в этой больнице 21 год... Правильно ли?

Я устроена официально на предприятии. Но больничный лист предприятие отказывается оплачивать. Все больничные листы идут в мусорное ведро. Подскажите, как сделать так, чтоб получить выплату?

На наше предприятие устроился работник и уже через 3 дня попал в больницу, на длительный срок. Поехал по путевому листу (от нашего предприятия), а травму получил при загрузке товара на др. предприятии (на его территории, с нарушением тех. безопасности данного предприятия). Как нам оплачивать больничный лист и считается ли это производственной травмой?

Я проработала бортпроводником 6 лет, затем был перерыв в летной работе 5 лет. После перерыва я проработала бортпроводником еще 6 лет. В связи с кризисом опять был перерыв в работе 1 год. Сейчас опять работаю бортпроводником. Скажите, пожалуйста, как перерывы в работе влияют на льготную пенсию для бортпроводников. Заранее благодарна.