Сообщества New

Консультация юриста 8 (800) 333-0265

КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Автомобили Автомобильное право Авторское право Алименты Алкоголь Арбитраж Аренда Астрология Банк Банкротство Бизнес Бухгалтерия Военное право Вождение в нетрезвом виде Государство Гражданство Дача Договор Долги Домашнее насилие Другое ДТП Жалобы Животные Жильё Завещание Защита прав потребителей Заявления Земельное право Игры Иммиграция Инвалидность Инвестиции Интеллектуальная собственность Интернет право История Конкуренция Конституция Корпоративное право Коррупция Космос Кража Кредит Криминал Культура Курение Материальный ущерб Медицина Меня бесит! Накипело! Мода Моральный ущерб МФЦ Налоги Наследство Недвижимость Нейросети Новое в законодательстве Новости Нотариус Образ жизни Образование Общество Опека Патенты Погода Политика Пособия Права граждан Преступления Природа Путешествия Развод Религия Светская жизнь СВО Секс Семейное право Социальное обеспечение Социальные сети Спорт Страхование Строительство Суд Таможня Технологии Трудовое право Уголовное право Финансы Ценные бумаги Штрафы Экология Эмиграция Юмор Юридическая публикация

SOS Лучшие юристы сайта On-Line

Спросить

Владимир Александрович

Задано вопросов 12, из них VIP - 0

Сорочинск, 20.03.2015, 02:16

Уволенный инвалид 3 группы - несогласие с причиной увольнения и отсутствие справки о заработной плате

Вопрос №6353699 из г. Сорочинск
опубликован 20.03.2015, 02:16

Я работал водителем, попал в аварию на личном авто стал инвалидом 3 группы, 9 месяцев платили больничный, а потом начались звонки с предприятия и просили меня написать заевления на увольнения на что я отказывался это делать и пришло письмо с предприятия что я уволен и просят меня написать письмо им чтоб я разрешил им выслать трудовую и справку о заработной плате, я его долго не писал так как проходил физ кабинеты и тд и я не сразу пошол оформлятся для получении пенсии но уже была на руках справка от врачей признаным инвалидом 3 гр и когда я начал вставать чуть поувереней на ноги тогда я пошол оформлялся для получения пенсии и меня в пенсионом фонде потребовали трудовую книжку, я написал письмо на предприятие) Прошу выслать книжку трудовую и справку о зароботной плате. Мне пришло заказное письмо без справки о моей зароботной плате, в трудовой указано что я уволился по собственому желанию. Я заявление не писал и приказа не кокого не видел и не подписовал! Законо это? И что мне можно сделать?

Читать ответы (7)

Лучший ответ

Рекомендуется

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

Незаконное увольнение. Обращаться в суд нужно.

Вам как только встали на ноги, нужно было на работу выйти и справку об инвалидности предъявить , да медзаключение .

Согласно статье 73 ТК РФ Если в соответствии с медицинским заключением работник нуждается во временном переводе на другую работу на срок более четырех месяцев или в постоянном переводе, то при его отказе от перевода либо отсутствии у работодателя соответствующей работы трудовой договор прекращается в соответствии с пунктом 8 части первой статьи 77 настоящего Кодекса.

А в случае признание работника полностью неспособным к трудовой деятельности в соответствии с медицинским заключением, выданным в порядке, установленном федеральными законами и иными нормативными правовыми актами Российской Федерации производится увольнение в соответствии с п.5 ч.1 ст. 83 ТК РФ с выплатой двухнедельного пособия согласно статье 178 ТК РФ .

20.03.2015, 02:49

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 5 ответов на вопрос

Средний стаж юристов: 22 годa
Первый ответ получен через 33 минуты

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)

Статья 73. Перевод работника на другую работу в соответствии с медицинским заключением

Статья 83. Прекращение трудового договора по обстоятельствам, не зависящим от воли сторон

Статья 178. Выходные пособия. Выплата среднего месячного заработка за период трудоустройства или единовременной компенсации

Статья 392. Сроки обращения в суд за разрешением индивидуального трудового спора

Владимир Александрович

Автор вопроса

0 отзывов

3 группа рабочая и непомню но вроде предостовлял и просил даже по телефону механика предоставить работу, но понимал что не смогу в тот момент работать, может сперва обратится в трудовую инспекцию? С приказом до сех пор не ознакомлен, да и в трудовой написано что сам уволился, с чего лучше начать? Или паролельно и в трудовую инспекцию написать и в суд или подождать ответа от трудовой инспекции и на основании ихней проверки пойти в суд?

20.03.2015, 03:27

Спросить юриста

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист из города Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

Незаконное увольнение нужно оспорить в суде в течение месяца со дня получения трудовой книжки (ст.392 ТК РФ ). А в трудовую инспекцию можете подать жалобу параллельно.

20.03.2015, 10:45

Спросить юриста

Арестов Константин Павлович

Юрист из города Снежногорск, стаж 15 лет

4.8 28399 отзывов

У вас всего один месяц со дня получения ТК для обращения в суд.

Ждать ответа от инспекции - бессмысленно.

23.03.2015, 07:18

Спросить юриста

Владимир Александрович

Автор вопроса

0 отзывов

Я получил уведомление что я уволен заказным письмом год назад, где было указано чтоб я уволен не написано ни статьи, просто уволен, может кончился трудовой договор и они меня на законных правах уволили? написал чтоб я им ещё им написал разрешения выслать трудовую почтой.

23.03.2015, 07:14

Спросить юриста

Утемова Анна Станиславовна

Юрист из города Хабаровск, стаж 22 годa

4.4 5133 отзывa

восстанавливайтесь на работе, оформляйте страховые выплаты так как вы находились в рабочее время на своей машине и выполняли рабочие функции, требуйте выплат пожизненно если это законно и всех положенных вам выплат при увольнении

23.03.2015, 07:21

Спросить юриста

Лапина Татьяна Борисовна

Юрист из города Москва, стаж 25 лет

4.8 8228 отзывов

Вот с этим чудным уведомлением и идите в суд и трудовую инспекцию. Если бы кончился трудовой договор , не просили бы уволиться по собственному желанию.

23.03.2015, 10:37

Спросить юриста