Возможно ли оправдать опоздание на работу из-за пробок в общественном транспорте согласно трудовому кодексу?
опубликован 23.03.2015, 11:22
Добрый день.
ТД может быть расторгнут при отсутствии на рабочем месте без уважительных причин в течение всего рабочего дня независимо от его продолжительности, а также в случае отсутствия на рабочем месте без уважительных причин более 4 часов подряд в течение рабочего дня (смены);
Согласно ст. 21 ТК работник обязан соблюдать правила внутреннего трудового распорядка и трудовую дисциплину. В соответствии со ст. 189 ТК РФ трудовая дисциплина включает обязательное подчинение работников правилам внутреннего трудового распорядка. Правила внутреннего трудового распорядка регламентируют в том числе время начала и окончания работы.
2 юристa дали 2 ответa на вопрос
Средний стаж юристов: 12 лет
Первый ответ получен через 6 минут
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Добрый день!
Согласно ст. 192 ТК РФ дисциплинарная ответственность может быть применена за совершение дисциплинарного проступка, которым является неисполнение или ненадлежащее исполнение работником по его вине возложенных на него трудовых обязанностей.
Ссылайтесь в объяснительной на отсутствие Вашей вины.
Юристы ОнЛайн: 39 из 47 462 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Москва
Похожие вопросы
Можно ли оспорить штраф за отсутствие маски в общественном транспорте, если находился на вокзале?
Правовая регламентация оплаты проезда и требования кондуктора в общественном транспорте
Не знаю, туда ли пишу:) но вопрос у меня такой: какая ответственность сейчас за распитие спиртных напитков в общественных местах?
Незаконное лишение премии за опоздания на работу без ознакомления с приказом?
Проблема долгого пути в садик - как решить сложившуюся ситуацию
Использование служебного транспорта для личных целей руководителем государственного предприятия
Возможно ли увольнение, если работник не может добраться на работу, находясь в 86 км от места работы?
Как обеспечить доставку школьников в поликлинику в рамках диспансеризации - роль родителей, учителей и отдела образования?
Как поступить на работе, если нужно провожать ребенка в школу?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут