Технический перерыв и перерыв на обед
опубликован 25.09.2008, 14:48
Согласно ст. 108 ТК РФ, В течение рабочего дня (смены) работнику должен быть предоставлен перерыв для отдыха и питания продолжительностью не более двух часов и не менее 30 минут, который в рабочее время не включается.
Время предоставления перерыва и его конкретная продолжительность устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка или по соглашению между работником и работодателем.
На работах, где по условиям производства (работы) предоставление перерыва для отдыха и питания невозможно, работодатель обязан обеспечить работнику возможность отдыха и приема пищи в рабочее время. Перечень таких работ, а также места для отдыха и приема пищи устанавливаются правилами внутреннего трудового распорядка.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 25 лет
Первый ответ получен через 5 часов
Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:
Трудовой кодекс Российской Федерации (ред. от 29.12.2025, с изм. от 06.02.2026)
Юристы ОнЛайн: 87 из 47 456 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Санкт-Петербург
Похожие вопросы
Право на дополнительные перерывы на отдых при работе в графике 2/2 с 10 до 21
Право на ночный отдых и отсутствие перерыва на обед - работа медсестры в институте травмотологии
Рабочее время и перерывы для медрегистраторов, работающих за ПК
Рабочий график и условия труда для медсестры на ставку в реанимации - что предусмотрено трудовым законом?
Работаю по суткам 1/2. Подскажите, предусмотрен за смену - 24 часа - какой либо отдых по КЗоТ? Заранее спасибо за ответ.
Работа по графику в сутки - нужен ли ночной отдых и какие должны быть перерывы при работе с компьютером и на обед?
Работник санатория - неправильная зарплата и условия работы – нужна помощь!
Возможно ли отказаться от технического перерыва при работе в детском саду?
Работа администратором в концертном учреждении - нужны ли перерывы для отдыха по закону?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут