Юристы всех стран, объединяйтесь!
Юридическая социальная сеть
Спросить юриста бесплатно
1
Конкурс
ежедневно
14 000
до финала
00:00:00
Сообщества New
Консультация юриста 8 800 333-02-65 
КРУГЛОСУТОЧНО БЕСПЛАТНО

Изменение графика работы и сокращение штата - возможные возможности для компенсации

06.11.2008, 09:32
• г. Липецк

1 ноября 2008 года, придя на работу начальник моего отдела заявил, что график работы изменился (был 2/2) на пятидневку, всвязи с этим происходит сокращение штата. Я попала под сокращение. 5 ноября 2008 года я должна была придти в отдел кадров. В отделе кадров я написала заявление под диктовку по соглашению сторон. Я с этим была не согласна, но из-за стресса не смогла оценить ситуацию и всё подписала. Можно ли еще что-то изменить, так как хотелось бы рассчитывать на компенсацию в три оклада? Большое спасибо.

Р.S. я мать одиночка воспитываю трёхлетнюю дочь.

Читать ответы (1)

Бесплатный вопрос юристам онлайн

Если Вам трудно сформулировать вопрос — позвоните, юрист Вам поможет:
8 800 333-02-65
Бесплатно с мобильных и городских
Ответы на вопрос (1):

К сожалению изменить что-то можно врятли, если датой увольнения в заявлении Вы написали 5 либо 6 ноября. А вот если вы написали об увольнении, скажем с 15 ноября, можно заявление отозвать, если на Ваше место не приняли нового сотрудника.

Спросить
Пожаловаться
Консультация по Вашему вопросу
8 800 505-91-11
звонок с городских и мобильных бесплатный по всей России
Светлана
06.05.2014, 11:16
Оптимизация структуры отдела - поиски нового названия для совмещенного подразделения с юристами и кадровиками
Сейчас у нас есть отдел, где работают юристы и кадровики и называется он отдел правовой и кадровой работы, но так как отдел смешан, оклад у начальника отдела ниже, чем если бы это был основной отдел. Разделить отделы нет возможности.
Подробнее
1 ответ
Сергей
18.10.2015, 07:37
Я мать одиночка. У нас на работе будет сокращение отдела. Обязан отдел кадров предоставить мне место в другом отделе?
Я мать одиночка. У нас на работе будет сокращение отдела. Обязан отдел кадров предоставить мне место в другом отделе?
Подробнее
2 ответa
Алексей Николаевич
02.12.2016, 22:16
Могут ли начальника отдела сократить без изменения структуры отдела?
С 1 декабря 2016 года я попал под сокращение с формулировкой "в связи с сокращением штата или численности персонала". Я был начальником отдела, мой отдел при этом не расформировали, т.е. персоналу не были вручены уведомления о сокращении или переводе в другое структурное подразделение,
Подробнее
3 ответa
Евгений
24.11.2015, 18:25
Работник в декрете лишают должности - нарушение закона или законная практика?
Вопрос следующий: Работник находится в декретном отпуске. Ребенку 1 год. Сотрудница пришла на свою работу с намерением выйти на работу и узнать обстановку. Ей ответили в отделе кадров вашей должности больше нет,
Подробнее
1 ответ
Андрей
09.01.2021, 23:24
Увольнение с предприятия СУЭК - влияет ли подпись начальника на испытательном сроке?
Увольнялся с предприятия СУЭК, был на испытательном сроке, начальник подписал заявление сегодняшним днём.сказал невыходи на смену вези заявление в отдел кадров на подпись. В отделе кадров начальница отдела кадров подписала с 2 х недельной отработкой, и сказала что договаришся с начальником.
Подробнее
2 ответa
Нонна
17.07.2013, 19:20
Возможно ли провести реорганизацию в отделе кадров во время отсутствия начальника?
Начальник отдела кадров ушла в отпуск с последующим увольнением и одновременно ушла на больничный. Можно ли в это время провести реорганизацию в отделе кадров. Соединить отдел кадров и юридический отдел упразднив должность начальника отдела кадров?
Подробнее
1 ответ
ИРИНА
18.11.2016, 19:32
Проблема с расчетом и передачей имущества задерживает мой увольнение
Сегодня должны были уволить по соглашению сторон но так и не сделали расчет, мотивируют что не прошла до конца передача имущества, при обращение в отдел кадров дать мне копию моего заявления получила отказ якобы все документы у начальника отдела кадров.
Подробнее
1 ответ
Цапок Владимир Анатольевич
07.06.2022, 10:18
ФГБОУ ВО объединяет отделы и назначает на должность начальника работающего пенсионера – законно ли это?
Руководством ФГБОУ ВО принято решение об объединении двух отделов (Отдел методической работы и Информационно аналитический отдел) в Отдел аналитики и методической работы. Начальником вновь созданного отдела планируется назначить работающего пенсионера (Начальник Управления образования).
Подробнее
1 ответ
Ляйсан
14.01.2012, 11:02
Нужно ли предложить должность начальника отдела при изменении структуры и сокращении штатных единиц?
В гос. учреждении изменена структура: упразднены несколько отделов, остальные переименованы. В каждом отделе сокращено до 2 штатных единиц. Начальник переименованного отдела, в котором сокращены 2 еденицы специалистов 1 разряда находится на срочном контракте, заключенном на 1 год.
Подробнее
3 ответa
Алена
30.01.2017, 14:26
Досрочный выход из отпуска и изменения в структуре подразделения
9 января 2017 г. я досрочно вышла на работу из отпуска по уходу за ребенком до 3-х лет. (16.02.2018 г. - 3 года будет ребенку), написав заявление заранее в 2016 г. и предупредив об этом руководителя. В первый рабочий день, т.
Подробнее
2 ответa
Помощь юристов и адвокатов
Спроси юриста! Ответ за 5 минут
спросить
Администратор печатает сообщение