Какие компенсации полагаются женщинам, имеющим детей до 3-х лет в связи с ликвидацией организации?
опубликован 15.11.2008, 12:03
Добрый день,Яна!
Ниже привожу статью ТК РФ о порядке увольнения в связи с ликвидацией - для Вас они общие.
Статья 178. Выходные пособия
При расторжении трудового договора в связи с ликвидацией организации (пункт 1 части
первой статьи 81 настоящего Кодекса) либо сокращением численности или штата работников
организации (пункт 2 части первой статьи 81 настоящего Кодекса) увольняемому работнику
выплачивается выходное пособие в размере среднего месячного заработка, а также за ним
сохраняется средний месячный заработок на период трудоустройства, но не свыше двух
месяцев со дня увольнения (с зачетом выходного пособия).
(в ред. Федерального закона от 30.06.2006 N 90-ФЗ)
В исключительных случаях средний месячный заработок сохраняется за уволенным
работником в течение третьего месяца со дня увольнения по решению органа службы
занятости населения при условии, если в двухнедельный срок после увольнения работник
обратился в этот орган и не был им трудоустроен.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 16 лет
Первый ответ получен через 7 часов
Юристы ОнЛайн: 86 из 47 462 Поиск Регистрация
Похожие вопросы
Что положено женщинам, уволенным в связи со смертью ИП и имеющим детей до 3 лет?
Ребёнку 2 года, (организация платит после 1,5 по 50 рублей) попросили уволится в связи с ликвидацией. Полагается ли компенсация?
Выплата компенсации при увольнении из бюджетной организации в случае ликвидации без последующего трудоустройства
Вопросы о выплатах при сокращении из МВД и постановке на биржу труда в Москве с 8,5 годами стажа
Какие компенсации выплачиваются работникам
Полагается ли к пенсии надбавка за государственную медаль?
Уволилась во время беременности пособия
Размер пенсии при наличии 2 детей
Выплата компенсации при увольнении при ликвидации организации
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут