1. Законность директорского требования о раннем приезде и уезде\n2. Количество часов, которые следует указывать в табеле при раннем уходе с работы\n3. Основание статьи, позволяющей указать директору на его неправоту

Вопрос №6738651 из г. Кстово
опубликован 02.05.2015, 07:49

Скажите пожалуйста мой рабочий день с восьми до пяти но при этом директор заставляет приезжать и уезжать на пол часа раньше. При этом в табель ставят восемь часов. 1. законно ли это? 2.при таком раскладе сколько часов должны ставить в табель. 3. На какую статью опереться что бы объяснить директору что он не прав.

Читать ответы (5)

Лучший ответ

Рекомендуется

Криухин Николай Валерьевич

Юрист Йошкар-Ола, стаж 25 лет

4.6 81478 отзывов

Вы имеете право не выполнять распоряжений, ничем не мотивируя и не объясняя причин. Ссылаетесь на трудовой договор.

02.05.2015, 07:50

Спасибо за ответ!

Задать вопрос юристу

3 юристa дали 4 ответa на вопрос

Средний стаж юристов: 20 лет
Первый ответ получен через 49 секунд

Статьи законодательства, упомянутые юристами в ответах:

Гражданский процессуальный кодекс Российской Федерации (от 31.03.2026)

Статья 45. Участие в деле прокурора

Мышьяков Сергей Валериевич

Юрист из города Санкт-Петербург

4.7 41683 отзывa

Нет, это не законо.Подавайте жалобу в ГИТ

02.05.2015, 07:50

Спасибо за ответ!

Спросить юриста

Евгений

Автор вопроса

0 отзывов

А если трудовой договор не составлялся? По крайней мере мною не подписывайся.

03.05.2015, 09:48

Спросить юриста

8 800 505-91-11

Обратитесь с жалобой в прокуратуру.

Согласно ст. 45 ГПК РФ, ст. 35, ст 10 ФЗ «О Прокуратуре РФ» прокурор обращается в суд за защитой прав и интересов, при нарушении социальных прав и свобод,трудовых прав, жилищных прав, для защиты семьи,материнства, отцовства и детства.

03.05.2015, 09:50

Быстрая юридическая помощь
8 800 505-91-11
Бесплатно 24/7

Спросить юриста