Возможно ли одним переводом отправлять работникам школы сумму, которая включает зарплату и стимулирующую выплату, без риска ошибки?
Вопрос №6759879
из г. Суджа
опубликован 05.05.2015, 11:29
опубликован 05.05.2015, 11:29
Я работаю бухгалтером в школе. Работники получают заработную плату и стимулирующую выплату. Можно ли мне отправлять на счет работникам одной суммой (зарплата+стимул)? Не будет ли это считаться ошибкой? На что можно сослаться?
Читать ответы (1)
Лучший ответ
Рекомендуется
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Первый ответ получен через 6 минут
Юристы ОнЛайн: 16 из 47 455 Поиск Регистрация
PRO
PRO
Юрист, стаж 8 лет онлайн
г.Тула
Кочетков А.В.
4.8
46 240
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 15 лет онлайн
г.Москва
Усольцев В.Н.
4.8
14 786
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 25 лет онлайн
г.Черкесск
Бекижева Д. И.
4.9
1 475
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 6 лет онлайн
г.Краснодар
Грачёв Г.В.
4.9
3 646
отзывов
Спросить
Адвокат, стаж 28 лет онлайн
г.Ростов-на-Дону
Морозов Р.В.
4.7
9 161
отзыв
Спросить
Юрист, стаж 7 лет онлайн
г.Чебоксары
Дивлекеев Н.С.
4.8
1 422
отзывa
Спросить
Юрист, стаж 13 лет онлайн
г.Москва
Питниченко А.Ю.
5
12 113
отзывов
Спросить
Юрист, стаж 5 лет онлайн
г.Волгоград
Присяч Ю.В.
4.5
1 733
отзывa
Спросить
Похожие вопросы
Вправе ли я удержать из зарплаты работника излишне уплаченную сумму, учитывая то что работник против удержания?
Как удержать переплату при счетной ошибке бухгалтера?
Невыплата стимула за октябрь - проблема в школе и что делать в этой ситуации?
Что грозит фирме в том случае, если выплата один раз в месяц является нарушением?
Имеет ли главный бухгалтер МКДОУ право получать стимулирующую часть зарплаты ежемесячно в размере оклада?
Влияет ли наличная форма зарплаты на отчисления судебным приставам и возможность их сократить?
Расчетный счет организации арестован - Как решить вопрос с выплатой задолженной заработной платы работникам?
Как вернуть излишне выплаченную зарплату, если работник отказывается возмещать ошибку
Фактическая зарплата превышает указанную в трудовом договоре
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут