Отработка периода после увольнения при больничном - есть ли обязательство на 2 недели?
опубликован 24.05.2015, 23:38
Я была на больничной десять дней. За 3 дня до окончания больничного написала заявление с последующим увольнением, надо ли отрабатывать 2 недели?
В трудовом законодательстве нет понятия "отрабатывать".
Работник желающий расторгнуть трудовой договор по собственному желанию обязан письменно ПРЕДУПРЕДИТЬ Р-теля за две недели. Ваша задача подать заявление и чтобы у вас осталось подтверждение, что заявление принято.
И чем работник будет заниматься эти две недели никого не должно волновать, лишь бы не прогуливал.
Трудовой кодекс РФ - Статья 80. Расторжение трудового договора по инициативе работника (по собственному желанию)
Работник имеет право расторгнуть трудовой договор, предупредив об этом работодателя в письменной форме не позднее чем за две недели, если иной срок не установлен настоящим Кодексом или иным федеральным законом. Течение указанного срока начинается на следующий день после получения работодателем заявления работника об увольнении.
1 юрист дали 1 ответ на вопрос
Средний стаж юристов: 15 лет
Первый ответ получен через 4 минуты
Юристы ОнЛайн: 82 из 47 455 Поиск Регистрация
Юридические услуги в Крымск
Похожие вопросы
После больничного опять отрабатывать две недели?
Как уволиться после написания заявления на увольнение и нахождения на больничном больше 2 недель?
Ситуация при написании заявления отпуск с последующим увольнением во время больничного - права и действия работодателя
Как правильно рассчитать последний день отпуска при больничном перед увольнением?
Bольничный при увольнении - каковы правила отработки и выплаты?
Ушел на больничный после написания заявления об увольнении - каковы условия отработки после выхода из больничного?
Можно ли уволить работника, который оставил заявление на отпуск и находился на больничном листе во время отпуска?
Начальница утверждает, что после закрытия больничного буду отрабатывать эти 4 дня.
Должна ли я отработать две недели после выхода с больничного, если уже подала заявление на увольнение?
Не нашли ответ на свой вопрос?
Задайте его бесплатно — юристы ответят в течение нескольких минут