Конфликт с родителями и директором школы - как защитить свою профессиональную честь и достоинство?

Вы вправе обратиться с иском в суд. Иск о защите чести, достоинства и деловой репутации. составляйте иск в рамках ст.ст. 131 - 132 ГПК РФ.

4.1. Защиту профессиональной чести и достоинства (Закон РФ «Об образовании, ст. 55 п. 1, Типовое положение об общеобразовательном учреждении (утв. постановлением Правительства РФ от 19 марта 2001 г. № 196) п. 64) 4.2. Защиту человеческого достоинства, если оно нарушено со стороны администрации, ученика или его родителей (законных представителей). (Конституция РФ, ст. 23 п. 1)

Обращайтесь в суд согласно ст. 392 ТК РФ: "Работник имеет право обратиться в суд за разрешением индивидуального трудового спора в течение трех месяцев со дня, когда он узнал или должен был узнать о нарушении своего права".

Госпошлину не платите.

Родители и директор школы ускакали в другую степь - ФЗ "Об образовании в Российской Федерации" в ст. 45 указала место: Комиссия по урегулированию споров между участниками образовательных отношений, которая создается в организации, осуществляющей образовательную деятельность, из равного числа представителей совершеннолетних обучающихся, родителей (законных представителей) несовершеннолетних обучающихся, работников организации, осуществляющей образовательную деятельность.

Здравствуйте!

Вы имеете право на конфиденциальность дисциплинарного расследования, за исключением случаев, ведущих к запрещению заниматься педагогической деятельностью, в том числе при необходимости защиты интересов обучающихся; знакомится с жалобами и другими документами, содержащими оценку его работы, и предоставление по ним объяснений.

(Рекомендация ЮНЕСКО от 05.10.1966 г. «О положении учителей», п.п.39, 46,47,50,68; Закон РФ «Об образовании, ст. 55 п. 3)

Также вы имеете право на свободу выбора методов оценки знаний учащихся.

(Рекомендация ЮНЕСКО от 05.10.1966 г. «О положении учителе», п. 65; Закон РФ «Об образовании, ст. 55 п. 4, Закон г. Москвы от 20 июня 2001 г. № 25 «О развитии образования в городе Москве», ст. 14, Типовое положение об общеобразовательном учреждении (утв. постановлением Правительства РФ от 19 марта 2001 г. № 196) п. 65)

Напишите служебную записку на имя директора, изложите свои возражения на нарушение ваших прав.

Вас постигла участь ребенка- Вы отчитали ее в присутствии класса вместо того, чтобы спокойно разобраться в ситуации с индивидуальным подходом. Даже ребенка от вашего классного руководства оградили - перевели. Бумеранг. Чем Вас оскорбили? Ничем. Такое поведение учителя - не профессиональная деятельность. Суд не удовлетворит иск о защите чести и достоинства, нет оснований по ст. 12 ГК РФ.