Кирилл
15.02.2018, 06:56
Может ли работодатель перевести работника без его согласия из-за производственных нужд - анализируем ситуацию
Читать ответы (1)
Могут ли работника перевести на другую должность, по приказу в связи с производственной необходимостью, без согласия работника? Заранее благодарна.
Софья! Не более, чем на один месяц.С уважением Сергеева О.В
Юристы ОнЛайн: 97 из 47 453 Поиск Регистрация